| Project/Area Number |
20K22137
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| Research Category |
Grant-in-Aid for Research Activity Start-up
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| Allocation Type | Multi-year Fund |
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| Review Section |
0107:Economics, business administration, and related fields
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| Research Institution | Waseda University |
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Principal Investigator |
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| Project Period (FY) |
2020-09-11 – 2024-03-31
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| Project Status |
Completed (Fiscal Year 2023)
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| Budget Amount *help |
¥1,430,000 (Direct Cost: ¥1,100,000、Indirect Cost: ¥330,000)
Fiscal Year 2021: ¥910,000 (Direct Cost: ¥700,000、Indirect Cost: ¥210,000)
Fiscal Year 2020: ¥520,000 (Direct Cost: ¥400,000、Indirect Cost: ¥120,000)
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| Keywords | 経営学 / 経営組織論 / 新制度派組織論 / 制度維持 / 歴史分析 / 制度的企業家 / 制度変革 / 歴史的組織研究 / 正統性 / 組織の存続 |
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| Outline of Research at the Start |
本研究は、組織の長期的な存続と衰退を分けるプロセスについて、制度論的アプローチを 用いて理論的かつ実証的な解明を試みる。新制度派組織論における先行研究では、ある組織が制度化されれば、その組織は正統性を獲得し存続できることを前提として研究が行われてきた。本研究では、先行研究とは異なり、制度化と正統性のギャップに注目する。そして、組織の存続と衰退を分ける制度化と正統性のギャップが生成するプロセスと、そのギャップを克服するうえで、長期間存続している組織と組織を取り巻く主体（特に顧客）の関係について明らかにすることを研究目的としている。
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| Outline of Final Research Achievements |
Regarding theoretical research, in addition to reviewing prior studies, we examined the institutional maintenance process. The review of prior studies clarified both the achievements (discovery of institutional maintenance phenomena) and the limitations (why/how institutional maintenance occurs) of earlier research.
As a result of the theoretical research and case analysis, we elucidated the process and mechanisms through which institutional maintenance occurs. We also discussed societal instability as a prerequisite for the institutional maintenance process. Societal instability refers to the difficulty in achieving common understanding among organizations regarding institutionalized practices (institutions) due to new practices (social pressures). Consequently, even if new practices temporarily trend and spread when society becomes unstable, a regressive change leading back to existing institutions occurs.
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| Academic Significance and Societal Importance of the Research Achievements |
本研究の学術的意義は、回帰メカニズムの理論家である。本研究では変化に直面しながらも、既存の制度へと回帰的変化する事象を研究対象としている。そのため、既存の制度をいかに維持しているかに焦点を当てている先行研究とは着眼点が異なっている。回帰的変化は従来の制度維持の研究では説明できなかった事象であり、学術的な研究があまり行われていない。本研究により、新制度派組織論の新たな理論的貢献ができた。また、本研究を通じて、「組織及び製品、コンテンツが地位や評判を守るためにどのように対応すればいいのか」という実務的なインプリケーションも期待できる。
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