外国人技能実習生に対する介護老人福祉施設の人材育成システムの開発
Project/Area Number |
21K02014
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Research Category |
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
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Allocation Type | Multi-year Fund |
Section | 一般 |
Review Section |
Basic Section 08020:Social welfare-related
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Research Institution | Seinan Gakuin University |
Principal Investigator |
田中 康雄 西南学院大学, 人間科学部, 准教授 (40635158)
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Project Period (FY) |
2021-04-01 – 2025-03-31
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Project Status |
Granted (Fiscal Year 2022)
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Budget Amount *help |
¥4,030,000 (Direct Cost: ¥3,100,000、Indirect Cost: ¥930,000)
Fiscal Year 2024: ¥130,000 (Direct Cost: ¥100,000、Indirect Cost: ¥30,000)
Fiscal Year 2023: ¥650,000 (Direct Cost: ¥500,000、Indirect Cost: ¥150,000)
Fiscal Year 2022: ¥2,340,000 (Direct Cost: ¥1,800,000、Indirect Cost: ¥540,000)
Fiscal Year 2021: ¥910,000 (Direct Cost: ¥700,000、Indirect Cost: ¥210,000)
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Keywords | 介護外国人技能実習生 / 職場内教育 / OJT / 介護老人福祉施設 / 技能実習指導員 / 雇用 / 従来型 / ユニット型 / 受入体制 / 技能実習生 / 受入監理団体 / 人材育成システム |
Outline of Research at the Start |
本研究では、技能実習生と雇用施設、受入監理団体の3側面からの職場内教育、受入体制、監理上の現状と課題を把握し、介護老人福祉施設における技能実習生の人材育成システムの開発を目的とし、目的達成のために、下記の4年間の調査および分析等を行なう。 2021年度:技能実習生対象(定性調査) 2022年度:介護老人福祉施設対象(定量・定性調査) 2023年度:受入監理団体対象(定量・定性調査) 2024年度:介護老人福祉施設における人材育成システムの開発
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Outline of Annual Research Achievements |
2017年の「外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律」の施行にあわせ、外国人技能実習制度の対象職種に介護職種が追加された。技能実習制度は、開発途上国等の外国人を日本で一定期間(3年、最長5年間)に限り雇用(受入)し、職場内教育(On-the-Job Training)を通じて技能を移転する制度である。技能実習制度における技能移転という目的達成のためには、文化、言語、価値観等が異なる介護外国人技能実習生を雇用し、的確な職場内教育を行い、期間の最終まで介護外国人技能実習生を支える人材育成システムが求められている。 主な2022年度の研究実績は以下のとおりである。 1.2021年度の研究実績をもとにした学会における①論文公表(先行研究分:日本福祉図書文献学会)、②学会における口頭発表(②日本人間関係学会および人間福祉学会、③書籍執筆(ミネルヴァ書房『介護概論』、2023年4月発刊) 2.2022年11月にアンケート調査(全国の介護老人福祉施設の中から無作為抽出した2,454施設を対象とした外国人技能実習生の雇用等に関する質問紙調査) 以上のとおり、本研究における研究計画の予定通りに、各調査を実施し、それぞれの研究結果については、できるだけ速やかに学会での口頭発表および論文公表、書籍の出版により、公表することができた。 以上の研究実績については、次年度の調査研究の内容につなげ、さらなる研究成果につなげていく予定である。
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Current Status of Research Progress |
Current Status of Research Progress
2: Research has progressed on the whole more than it was originally planned.
Reason
2022年度は、当初の予定どおり、課題②の全国の介護老人福祉施設に対して、アンケート紙を用いた全国調査により、技能実習生の雇用状況、職場内教育の現状、技能実習生に対する職場内教育上の課題、受入体制の状況、受入体制上の課題等についてアンケート調査を実施することができた。調査結果については、分析し、2023年度中に学会に論文を投稿予定である。 加えて、2021年度に実施した介護老人福祉施設に勤務している技能実習生対する半構造化面接調査の結果(技能実習指導員等から受けている職場内教育の現状を把握した上での職場内教育上の課題および施設の受入体制における課題等)については、2022年度中に日本人間関係学会に論文投稿し、査読後の採択を得て、2023年12月に、「人間関係学研究」に掲載予定である。
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Strategy for Future Research Activity |
今後の研究としては、当初の研究計画通りに2023年度中に実施予定である課題③の技能実習生と介護老人福祉施設をつなぎ、技能実習生の監理を行っている介護分野の技能実習生受入監理団体に対して、監理状況(受入人数、技能実習生の出身国、相談対応状況等)、認識している技能等習得活動の監理上の課題(自由回答記述)について明らかにするために、アンケート調査の準備を進めている。 以上の計画予定通りの今後の調査研究の実施に向けた事前準備により、2023年度以降の本研究が予定通り進展できるように努めている。
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Report
(2 results)
Research Products
(4 results)