• Search Research Projects
  • Search Researchers
  • How to Use
  1. Back to previous page

Empirical international joint research on elucidation of leadership functions in interprofessional collaboration

Research Project

Project/Area Number 21K10309
Research Category

Grant-in-Aid for Scientific Research (C)

Allocation TypeMulti-year Fund
Section一般
Review Section Basic Section 58010:Medical management and medical sociology-related
Research InstitutionBunkyo Gakuin University

Principal Investigator

FUJITANI KATSUMI  学校法人文京学院 文京学院大学, 保健医療技術学部, 教授 (80604123)

Co-Investigator(Kenkyū-buntansha) 谷口 優  国立研究開発法人国立環境研究所, 環境リスク・健康領域, 主任研究員 (40636578)
松下 博宣  東京情報大学, 看護学部, 教授 (70591949)
田村 由美  日本赤十字広島看護大学, 看護学部, 教授 (90284364)
Project Period (FY) 2021-04-01 – 2025-03-31
Project Status Completed (Fiscal Year 2024)
Budget Amount *help
¥3,510,000 (Direct Cost: ¥2,700,000、Indirect Cost: ¥810,000)
Fiscal Year 2023: ¥1,430,000 (Direct Cost: ¥1,100,000、Indirect Cost: ¥330,000)
Fiscal Year 2022: ¥1,690,000 (Direct Cost: ¥1,300,000、Indirect Cost: ¥390,000)
Fiscal Year 2021: ¥390,000 (Direct Cost: ¥300,000、Indirect Cost: ¥90,000)
Keywords多職種連携協働 / コラボレイティブ・リーダーシップ / 組織学習 / 職場のソーシャルキャピタル / 心理的安全性 / AITCS / AICLS / 医療安全風土 / ソーシャルキャピタル / 医療サービスの質 / 医療サービスの効率性 / コラボレイティブリーダーシップ / 多職種連携 / リーダーシップ / コラボレイティブ・リーダー / チーム医療 / 国際共同研究
Outline of Research at the Start

医療における多職種連携に欠かせない要素の1つ、リーダーシップの機能について解明する。AICLSの実用性を本邦で検証しつつ、医療チームにおけるコラボレーティブ・リーダーの存在とリーダーの機能的評価を職種別・階層別・部門別に計測し、リーダーの最適化要素を見出す。さらにリーダーの機能と医療安全・医療の質向上との関係を考察する。その上で当該基礎的研究結果から抽出された要素を整理分析し、コラボレーティブ・リーダー養成のための、IPE(多職種連携教育)の実践的提案へとつなげる。また本研究は日本のみならず東アジア等、日本と文化的要素を共有する海外地域での国際的実証研究を展開する。

Outline of Final Research Achievements

In this study, we attempted to clarify the structural functions of leadership in interprofessional collaboration from a cognitive behavioral perspective. As a result of the study, we were able to verify that organizational learning, leadership, psychological safety, workplace social capital, etc., all influence each other as functional components of interprofessional collaboration, and found that it is an interdisciplinary issue. In particular, we found that the central component is collaborative leadership.

Academic Significance and Societal Importance of the Research Achievements

本研究では、いわゆるチーム医療を可視化することで、その本質を分析し、特に多職種連携協働の促進においてはコラボレイティブ・リーダーシップの存在が、理論的にも重要であることを示すことが出来た。多職種連携協働が医療の質向上に影響を及ぼすこと、並びに患者安全のケースを用いて、IPE(Inter-professional Education)を実践することで、医療スタッフのコラボレイティブ・リーダーシップの理解が深まり、チーム医療推進に寄与することができたものと思われる。

Report

(5 results)
  • 2024 Annual Research Report   Final Research Report ( PDF )
  • 2023 Research-status Report
  • 2022 Research-status Report
  • 2021 Research-status Report
  • Research Products

    (26 results)

All 2024 2023 2022 2021

All Journal Article (12 results) (of which Int'l Joint Research: 3 results,  Peer Reviewed: 10 results,  Open Access: 2 results) Presentation (13 results) (of which Int'l Joint Research: 1 results,  Invited: 2 results) Book (1 results)

  • [Journal Article] 多職種連携協働における促進要因と阻害要因に関する質的研究2024

    • Author(s)
      鈴木 里砂, 松下 博宣, 藤谷 克己
    • Journal Title

      日本医療マネジメント学会雑誌

      Volume: 25 ( 3 ) Pages: 203-208

    • Related Report
      2024 Annual Research Report
    • Peer Reviewed
  • [Journal Article] Impact of collaborative leadership, workplace social capital, and interprofessional collaboration practice on patient safety climate2024

    • Author(s)
      Ryohei Kida, Katsumi Fujitani, Hironobu Matsushita,
    • Journal Title

      Journal for Healthcare Quality

      Volume: 46(5) Pages: 268-275

    • Related Report
      2024 Annual Research Report
    • Peer Reviewed / Int'l Joint Research
  • [Journal Article] Interprofessional collaboration mediates the relationship between perceived organizational learning and safety climate in hospitals: A cross-sectional study2024

    • Author(s)
      Keiko Ishii, Katsumi Fujitani, Hironobu Matsushita
    • Journal Title

      The International Journal of Risk & Safety in Medicine

      Volume: in press Issue: 2 Pages: 117-129

    • DOI

      10.3233/jrs-230021

    • Related Report
      2023 Research-status Report
    • Peer Reviewed / Open Access / Int'l Joint Research
  • [Journal Article] 回復期リハビリテーション病棟を有する中規模病院における多職種連携協働の認識と組織風土との関連2024

    • Author(s)
      高村祐子、川野道宏、篠崎真枝、伊藤文香、加納尚美、大江佳織、松下博宣、藤谷克己
    • Journal Title

      茨城県立医療大学紀要

      Volume: 29 Pages: 11-24

    • Related Report
      2023 Research-status Report
    • Peer Reviewed
  • [Journal Article] コラボレイティブ・リーダーシップが多職種連携協働に与える影響について2024

    • Author(s)
      藤谷克己、鈴木里砂、谷口優、松下博宣
    • Journal Title

      文京学院大学保健医療技術学部紀要

      Volume: 16 Pages: 1-6

    • Related Report
      2023 Research-status Report
    • Peer Reviewed
  • [Journal Article] Impact of collaborative leadership, workplace social capital, and inter-professional collaboration practice on patient safety climate2024

    • Author(s)
      Ryohei Kida, Katsumi Fujitani, Hironobu Matsushita
    • Journal Title

      Journal for Healthcare Quality

      Volume: in press Issue: 6 Pages: 325-326

    • DOI

      10.1016/j.jhqr.2023.09.003

    • Related Report
      2023 Research-status Report
    • Peer Reviewed / Open Access / Int'l Joint Research
  • [Journal Article] 多職種連携・患者安全に欠かせないリーダーシップ2024

    • Author(s)
      藤谷克己
    • Journal Title

      地域連携 入退院と在宅支援

      Volume: 16 Pages: 35-41

    • Related Report
      2023 Research-status Report
  • [Journal Article] チーム医療が医療の効率性に及ぼす影響2023

    • Author(s)
      藤谷克己、谷口優、市川香織、松下博宣
    • Journal Title

      厚生の指標

      Volume: 70 Pages: 13-18

    • Related Report
      2022 Research-status Report
    • Peer Reviewed
  • [Journal Article] 看護師と療法士における臨床実践能力段階と多職種連携実態認識との関連2023

    • Author(s)
      鈴木里砂、松下博宣、藤谷克己
    • Journal Title

      理学療法科学

      Volume: 37 Pages: 543-550

    • Related Report
      2022 Research-status Report
    • Peer Reviewed
  • [Journal Article] 多職種連携におけるコラボレイティブ・リーダーシップ評価尺度の信頼性及び妥当性の検証2023

    • Author(s)
      藤谷克己、鈴木里砂、田村由美、村田由香、松下博宣
    • Journal Title

      文京学院大学保健医療技術学部紀要

      Volume: 15 Pages: 37-42

    • Related Report
      2022 Research-status Report
    • Peer Reviewed
  • [Journal Article] コラボレイティブ・リーダーシップは組織学習と多職種連携を橋渡しする:日本語版多職種連携評価尺度(AITCS-Ⅱ-J)等を用いた計量的研究2022

    • Author(s)
      松下博宣、石井馨子、木田亮平、藤谷克己
    • Journal Title

      INTENSIVIST

      Volume: 4号 Pages: 841-850

    • Related Report
      2022 Research-status Report
    • Peer Reviewed
  • [Journal Article] 多職種連携とリーダーシップ機能との関連性2022

    • Author(s)
      藤谷 克己, 田村 由美, 谷口 優, 鈴木 里砂, 松下 博宣
    • Journal Title

      日本衛生学雑誌

      Volume: 77 Pages: 173-173

    • Related Report
      2022 Research-status Report
  • [Presentation] 回復期医療施設の多職 種連携協働・リーダーシップ機能の特徴2024

    • Author(s)
      藤谷克己
    • Organizer
      第94回日本衛生学会学術総会
    • Related Report
      2024 Annual Research Report
  • [Presentation] シンポジウムⅠ:多職 種連携の本質2024

    • Author(s)
      藤谷克己
    • Organizer
      第25回日赤看護学術大会
    • Related Report
      2024 Annual Research Report
    • Invited
  • [Presentation] ランチョンセミナー:働き方改革に多職種連携協働を活かす-働き方改革のはて?-2024

    • Author(s)
      藤谷克己
    • Organizer
      第29回医療マネジメント学会静岡県支部学術大会
    • Related Report
      2024 Annual Research Report
    • Invited
  • [Presentation] 多職種連携協働におけ るインフォーマルコミュニケーションの影響」2024

    • Author(s)
      藤谷克己、鈴木里沙
    • Organizer
      第56回日本医学教育学会大会
    • Related Report
      2024 Annual Research Report
  • [Presentation] コラボレイティブ・リーダーシップが多職種連携協働に与える影響について2024

    • Author(s)
      藤谷克己、鈴木里沙
    • Organizer
      第56回日本医学教育学会大会
    • Related Report
      2024 Annual Research Report
  • [Presentation] The impact and structure of IPC(interprofessional collaboration) on patient safety2024

    • Author(s)
      Katsumi Fujitani
    • Organizer
      ASHRM24;第24回米国医療安全学会総会
    • Related Report
      2024 Annual Research Report
    • Int'l Joint Research
  • [Presentation] 多職種連携協働が医 療安全の意識形成に与える影響について2024

    • Author(s)
      藤谷克己、谷口優
    • Organizer
      第83回日本公衆衛生学会総会
    • Related Report
      2024 Annual Research Report
  • [Presentation] 回復期医療施設の多職種連携協働・リーダーシップ機能の特徴2024

    • Author(s)
      藤谷克己、村田由香、田村由美
    • Organizer
      第94回日本衛生学会学術総会
    • Related Report
      2023 Research-status Report
  • [Presentation] コラボレイティブ・リーダーシップは心理的安全性の向上に有効である2023

    • Author(s)
      藤谷克己
    • Organizer
      第61回日本医療・病院管理学会学術集会
    • Related Report
      2023 Research-status Report
  • [Presentation] 重症系ユニットに求められる多職種連携協働とは何か2023

    • Author(s)
      飯塚 祐基、藤谷 克己、鈴木 里砂、松下 博宣、 原田 佳奈、三井 恵、加茂 徹郎、岡田 和也、牧野 淳
    • Organizer
      第50回日本集中治療医学会学術集会
    • Related Report
      2022 Research-status Report
  • [Presentation] 心理的安全性評価尺度日本語版の開発と信頼性・妥当性の評価2023

    • Author(s)
      藤谷克己、松下博宣
    • Organizer
      第93回日本衛生学会学術総会
    • Related Report
      2022 Research-status Report
  • [Presentation] 多職種連携におけるコラボレイティブ・リーダーシップ評価尺度の信頼性及び妥当性の検証2022

    • Author(s)
      藤谷克己、鈴木里砂、田村由美、松下博宣
    • Organizer
      第24回日本医療マネジメント学会学術総会
    • Related Report
      2022 Research-status Report
  • [Presentation] 多職種連携を推進するリーダーシップ機能分析に関わる研究2022

    • Author(s)
      藤谷克己、市川香織、松下博宣
    • Organizer
      日本衛生学会
    • Related Report
      2021 Research-status Report
  • [Book] 地域連携 入退院と在宅支援2021

    • Author(s)
      藤谷克己
    • Total Pages
      5
    • Publisher
      ㈱日総研出版
    • Related Report
      2021 Research-status Report

URL: 

Published: 2021-04-28   Modified: 2026-01-16  

Information User Guide FAQ News Terms of Use Attribution of KAKENHI

Powered by NII kakenhi