A Study of collective bargaining and agreement in public sector from the viewpoint of accommodating the principles of labor law and of the law of public sector

• Project/Area Number: 22530060
• Research Category: Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
• Allocation Type: Single-year Grants
• Section: 一般
• Research Field: Social law
• Research Institution: Osaka City University
• Principal Investigator: WATANABE Masaru 大阪市立大学, 大学院・法学研究科, 教授 (50201231)
• Co-Investigator(Renkei-kenkyūsha): NEMOTO Itaru 大阪市立大学, 大学院・法学研究科, 教授 (60304135) ; HARUYAMA Kazuho 専修大学, 法務研究科, 教授 (50106952) ; OSHIMA Kayoko 同志社大学, 政策学部, 教授 (00223800)
• Project Period (FY): 2010 – 2012
• Project Status: Completed (Fiscal Year 2012)
• Budget Amount: ¥4,030,000 (Direct Cost: ¥3,100,000、Indirect Cost: ¥930,000); Fiscal Year 2012: ¥1,300,000 (Direct Cost: ¥1,000,000、Indirect Cost: ¥300,000); Fiscal Year 2011: ¥1,300,000 (Direct Cost: ¥1,000,000、Indirect Cost: ¥300,000); Fiscal Year 2010: ¥1,430,000 (Direct Cost: ¥1,100,000、Indirect Cost: ¥330,000)
• Keywords: 公務員 / 労働基本権 / 団体交渉 / 労働協約 / 労働法 / 公務員法 / 公務員の労使関係

Research Abstract

This study made an on-the-spot survey in the United States, Germany and France in order to clarify the institutions concerning the collective bargaining and agreement in the public sector labor relations and how the actual collective bargaining goes in th

Research Products

• [Journal Article] 大阪府職員基本条例案の批判的検討 (2012)
  • Author(s): 晴山一穂
  • Journal Title: 専修法学論集 Volume: 114号 Pages: 31-76
• [Journal Article] 公務員制度の現代的展開、行政法の原理と展開 (2012)
  • Author(s): 晴山一穂
  • Journal Title: 室井先生追悼論文集 Pages: 58-77
• [Journal Article] 団体交渉と立法措置 (2012)
  • Author(s): 晴山一穂
  • Journal Title: 法律時報 Volume: 84巻2号 Pages: 30-35
• [Journal Article] 国家公務員の労働条件決定システムと議会制民主主義の要請 (2012)
  • Author(s): 渡辺賢
  • Journal Title: 法律時報 Volume: 84巻2号 Pages: 9-15
• [Journal Article] 歴史的観点からみた公務員および公務員制度の今日的意義 (2012)
  • Author(s): 晴山一穂
  • Journal Title: 行財政研究 Volume: 83号 Pages: 2-17
• [Journal Article] 公務員制度の現代的展開 (2012)
  • Author(s): 晴山一穂
  • Journal Title: 行政法の原理と展開 Volume: 室井先生追悼論文集 Pages: 58-77
• [Journal Article] ドイツ公務労使関係法制の現況と日本との比較 (2011)
  • Author(s): 根本到
  • Journal Title: ジュリスト Volume: 1435号 Pages: 56-63
• [Journal Article] 公務における集団的労使関係 (2011)
  • Author(s): 根本到
  • Journal Title: 新基本法コンメンタール労働組合法 Volume: 別冊法学セミナーNo.209 Pages: 338-360
  • Peer Reviewed
• [Journal Article] 労働組合法第4章第3節 (2011)
  • Author(s): 渡辺賢
  • Journal Title: 新基本法コンメンタール労働組合法 Volume: 別冊法学セミナーNo.209 Pages: 281-298
  • Peer Reviewed
• [Journal Article] 「国家公務員の労働関係に関する法律案」で提示された制度の内容と課題 (2011)
  • Author(s): 根本到
  • Journal Title: 労働法律旬報 Volume: 1755号 Pages: 6-17
• [Journal Article] 国家公務員制度改革と統治の仕組み (2011)
  • Author(s): 渡辺賢
  • Journal Title: 労働法律旬報 Volume: 1755号 Pages: 18-28
• [Journal Article] 「通報制度」について (2011)
  • Author(s): 渡辺賢
  • Journal Title: 労働法律旬報 Volume: 1739号 Pages: 22-31
• [Journal Article] 「通報制度」について-憲法との関係で (2011)
  • Author(s): 渡邊賢
  • Journal Title: 労働法律旬報 Volume: 1739号 Pages: 22-31
• [Presentation] 雇用平等を実現するための諸法理と救済のあり方 (2010)
  • Author(s): 渡辺賢
  • Organizer: 日本労働法学会第120回大会
  • Place of Presentation: 中央大学
  • Year and Date: 2010-10-17