ワークエンゲージメント向上に向けた子育て中の就労女性ソーシャルサポート尺度の開発

• Project/Area Number: 23K09629
• Research Category: Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
• Allocation Type: Multi-year Fund
• Section: 一般
• Review Section: Basic Section 58010:Medical management and medical sociology-related
• Research Institution: University of Nagasaki
• Principal Investigator: 竹口 和江 長崎県立大学, 看護栄養学部, 准教授 (70709675)
• Co-Investigator(Kenkyū-buntansha): 新田 祥子 長崎県立大学, 看護栄養学部, 講師 (70638064)
• Project Period (FY): 2023-04-01 – 2027-03-31
• Project Status: Granted (Fiscal Year 2023)
• Budget Amount: ¥3,900,000 (Direct Cost: ¥3,000,000、Indirect Cost: ¥900,000); Fiscal Year 2026: ¥650,000 (Direct Cost: ¥500,000、Indirect Cost: ¥150,000); Fiscal Year 2025: ¥260,000 (Direct Cost: ¥200,000、Indirect Cost: ¥60,000); Fiscal Year 2024: ¥1,430,000 (Direct Cost: ¥1,100,000、Indirect Cost: ¥330,000); Fiscal Year 2023: ¥1,560,000 (Direct Cost: ¥1,200,000、Indirect Cost: ¥360,000)
• Keywords: ワークエンゲージメント / 子育て中の就労女性 / ソーシャルサポート

Outline of Research at the Start

近年、労働者確保のため女性の社会進出を促進するための法整備が進められている。子育て中の就労女性のワークエンゲージメントを高める支援は、出産後も働き続けられる社会や女性の社会進出に繋がる。ワークエンゲージメントの規定要因の一つにソーシャルサポートがあり、ワークエンゲージメント向上に影響があると言われている。本研究では、ワークエンゲージメント向上を目指した子育て女性ソーシャルサポート尺度を開発する。さらに、これらの尺度の信頼性・妥当性の検証を行うことを目的とする。尺度を開発することで、子育て中の就労女性のセルフケアの向上につながるだけでなく、実態を把握することができ職場環境の改善につながる。

Outline of Annual Research Achievements

本研究は、ワークエンゲージメント向上を目指した子育て中の就労女性ソーシャルサポート尺度を開発し、信頼性・妥当性の検証を行うことを目的とする。2023年度は、正社員・正職員で育児休業取得経験があり3歳までの乳幼児をもつ子育て中の就労女性とそのパートナーを1600名（それぞれ800名ずつ）を対象にインターネット調査を実施した。調査項目は、①基本属性および業務の状況、②家族等の家事・育児のサポートおよび育児支援サービスの利用、子育て支援制度利用、③家事・育児等の家庭環境、④組織・仕事の資源、⑤ワークエンゲージメント、⑥個人の資源である。子育て中のワークエンゲージメントは、パートナーの家事・育児のサポート状況も影響するため、家事・育児のサポート状況に影響する業務の状況等も併せて調査を実施し、結果の検討を進めた。

Current Status of Research Progress

2: Research has progressed on the whole more than it was originally planned.

Reason

予定通り、ワークエンゲージメントの実態とその関連要因の検討を目的とし、調査を実施した。

Strategy for Future Research Activity

2024年度は、2023年度に実施したワークエンゲージメントの実態に関する調査データの分析を行い、結果をもとにソーシャルサポート尺度の検討を進める。