業績管理システムの効果的な運用方法を規定する要因に関する総合的研究

• Project/Area Number: 24K16481
• Research Category: Grant-in-Aid for Early-Career Scientists
• Allocation Type: Multi-year Fund
• Review Section: Basic Section 07100:Accounting-related
• Research Institution: Tokai University
• Principal Investigator: 鬼塚 雄大 東海大学, 経営学部, 特任講師 (30875985)
• Project Period (FY): 2024-04-01 – 2028-03-31
• Project Status: Granted (Fiscal Year 2024)
• Budget Amount: ¥4,160,000 (Direct Cost: ¥3,200,000、Indirect Cost: ¥960,000); Fiscal Year 2027: ¥650,000 (Direct Cost: ¥500,000、Indirect Cost: ¥150,000); Fiscal Year 2026: ¥910,000 (Direct Cost: ¥700,000、Indirect Cost: ¥210,000); Fiscal Year 2025: ¥1,820,000 (Direct Cost: ¥1,400,000、Indirect Cost: ¥420,000); Fiscal Year 2024: ¥780,000 (Direct Cost: ¥600,000、Indirect Cost: ¥180,000)
• Keywords: 業績管理システム / 業績評価指標 / 設計上の特徴 / 運用方法 / 組織構造

Outline of Research at the Start

下記に示す通り、本研究の目的は業績管理システムが組織および組織構成員に対しておよぼす影響について、業績管理システムの設計と運用および組織構造上の特徴の関係から、経験的に明らかにすることである。そのため本研究は補助期間中に次の３段階を経て実施予定である。
①文献レビューおよびインタビュー調査：実務の観測とその理論的考察に基づき、より強固な分析フレームワークを構築する。
②郵送質問票調査：定量的アプローチの採用により、得られた知見の一般化を目指す。
③追加のインタビュー調査：定量分析の結果についてより具体的かつ立体的に説明する。