| Project/Area Number |
26780224
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| Research Category |
Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
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| Allocation Type | Multi-year Fund |
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| Research Field |
Management
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| Research Institution | Kyushu Women's University (2015-2018)
Doshisha University (2014) |
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Principal Investigator |
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| Project Period (FY) |
2014-04-01 – 2019-03-31
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| Project Status |
Completed (Fiscal Year 2018)
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| Budget Amount *help |
¥3,640,000 (Direct Cost: ¥2,800,000、Indirect Cost: ¥840,000)
Fiscal Year 2016: ¥650,000 (Direct Cost: ¥500,000、Indirect Cost: ¥150,000)
Fiscal Year 2015: ¥1,820,000 (Direct Cost: ¥1,400,000、Indirect Cost: ¥420,000)
Fiscal Year 2014: ¥1,170,000 (Direct Cost: ¥900,000、Indirect Cost: ¥270,000)
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| Keywords | 女性研究者 / ワーク・ライフ・バランス / エンリッチメント |
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| Outline of Final Research Achievements |
This research aimed to investigate factors associated with creative research activities for female researchers and engineers. First, I conducted interviews with some researchers and engineers in Japan and the United States to understand ways to improve their work-life-balance. Based on those interviews, I designed and conducted an online survey and found the synergistic effect of experiences at home and work.
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| Academic Significance and Societal Importance of the Research Achievements |
本研究では、研究・仕事領域における資源と私的生活領域における資源の両方が、創造的な研究を相乗的に促進する効果があることが明らかになった。また、特に子どもをもつ女性研究者・技術者が、子どもをもつ男性研究者・技術者や子どもをもたない男女研究者・技術者にくらべて、家庭における役割と仕事における役割間の葛藤（コンフリクト）をより高い水準で経験していることが明らかになった。このように、女性研究者・技術者が、仕事と私生活における役割間の葛藤と相乗効果を経験していることが明らかになったことは学術的および社会的意義と考える。
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