職業紹介システムの効率化・民営化に関する日欧比較研究

1997 Fiscal Year Annual Research Report

• Project/Area Number: 07041052
• Research Institution: Kanazawa University
• Principal Investigator: 伍賀 一道 金沢大学, 経済学部, 教授 (20104870)
• Co-Investigator(Kenkyū-buntansha): FINN Dan University of Portsmouth, Senior Res ; 三富 紀敬 静岡大学, 人文学部, 教授 (80135227) ; 布川 日佐史 静岡大学, 人文学部, 助教授 (70208924) ; 横山 寿一 金沢大学, 経済学部, 教授 (10200916)
• Keywords: 職業紹介システム / 民営職業紹介事業 / 労働者派遣事業 / 労働市場の規制緩和 / 有料職業紹介事業 / 雇用の弾力化 / 雇用形態の多様化 / 非正規雇用

Research Abstract

イギリスでは、1995年1月より労働者派遣事業や民営職業紹介事業の免許制度が廃止された。今年度の調査では免許制度廃止以降の労働者派遣事業、民営職業紹介事業の現状について調べた。免許制度廃止にともなって両事業への参入業者が増加しているが、その大部分は小零細業者である。相対的に高賃金の仕事を紹介する大規模業者のグループが存在する一方、もっぱら低賃金労働者を供給する零細業者もあり、業界の階層分化が生じつつある。また業界組織の働きかけもあって公的職業紹介所と民営職業紹介業者が協力して求人求職情報を交換する事例が生まれており、今回はこの調査も行った。
ドイツについて民営職業紹介事業の合法化(1994年8月)以降の職業紹介の成果と問題点について業界団体、大表的民営職業紹介業者及び公的職業紹介機関(連邦雇用庁)に対して調査を行った。民営職業紹介事業と公的職業紹介所との協力関係の現状もあわせて調査した。ドイツでは公的職業紹介事業による求人・求職者の全国的情報ネットワークが充実しているため、民営職業紹介事業が許可されたものの、民間業者の活動はあまり活発ではない。民間業者は情報ネットワークを民間に開放することを要求している。また労働者派遣事業に対する法律による規制が整備されているため、派遣労働者の増加率も日本と比較して低い。
スウェーデンについても民営職業紹介事業の合法化(1993年7月)以降の職業紹介の成果と問題点について民営職業紹介業者、公的職業紹介機関及び労働組合中央組織に対する調査を行った。ドイツに比較して民営職業紹介事業の業績は伸びており、民営職業紹介事業にたいする労働組合の態度が軟化するなどの変化が見られた。スウェーデンでは公的職業紹介所がインターネットによる職業紹介を開始しており、民間業者による求職者情報へのアクセスが問題になっている。

Research Products

• [Publications] 伍賀 一道: "「新・日本的経営」下の雇用の弾力化と女性労働" 女性労働研究. 32. 62-68 (1997)
• [Publications] 伍賀 一道: "イギリスにおける雇用の弾力化と規制緩和" 『規制緩和と雇用・失業問題』新日本出版社. 200-216 (1997)
• [Publications] 伍賀 一道: "イギリスにおける民営職業紹介事業、労働者派遣事業の現状(2)" 金沢大学経済学部論集. 18巻2号. (1998)