2018 Fiscal Year Final Research Report
A case study of employment support to care leaver using the cncept "corporate parent"
Project/Area Number |
15K13092
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Research Category |
Grant-in-Aid for Challenging Exploratory Research
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Allocation Type | Multi-year Fund |
Research Field |
Social welfare and social work studies
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Research Institution | Hokusho University |
Principal Investigator |
OGATA RYOKO 北翔大学, 生涯スポーツ学部, 准教授 (00433459)
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Project Period (FY) |
2015-04-01 – 2019-03-31
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Keywords | 社会的養護 / 就労支援 |
Outline of Final Research Achievements |
I reserched the concept "corporate parent", and interviewed the staff of employment support. Labor party won an election in 1990’s and they used the concept of corporate parent as a policy concept to change the children's social care. And they use the consept in the field employment support as reference frame. I interviwed the staff of independence support home and analises the data now. It is revealed their attribute, actual conditions and problems continue to analise.
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Free Research Field |
社会福祉学
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Academic Significance and Societal Importance of the Research Achievements |
これまでに英国の社会的養護の先行的な取り組みについては複数の文献で紹介されているが、キー概念である「社会的共同親」に特化して調査をした研究は見受けられない。また社会的養護を離れた若者を対象とした就労支援事業が法制化されている英国での聞き取りを実施して、虐待の後遺症に悩むケアリーバーであったとしても手厚いサポートによりチャンスを掴むことができるという現実を紹介できることには社会的意義があると考えられる。また日本の就労支援を含んだ実践を行っている支援者の認識をインタビューで調査し、ここから得た知見は今後の就労支援の方向性に示唆を与えることができるだろう。
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