2016 Fiscal Year Research-status Report
高齢者施設の看護人材確保に向けた新人看護師に対する教育・育成プログラムの開発
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15K15897
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| Research Institution | Juntendo University |
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Principal Investigator |
横山 久美 順天堂大学, 医療看護学部, 講師 (50434436)
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2015-04-01 – 2018-03-31
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| Keywords | 高齢者介護施設 / 看護人材確保 / 新人看護師受け入れ |
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| Outline of Annual Research Achievements |
高齢者介護施設の一つである特別養護老人ホームの施設長および看護管理者等に対して。介護施設における看護職員の就業実態および新人看護師導入への意識と課題についてヒアリング調査を行った。
施設長、看護管理者等ともに看護職員確保の困難と新人看護師の受け入れに対する気がかりを有していた。一方で、看護職員の業務に対して、施設長は看護職員は自立した活動を行っていることを認知するとともに他職種とのさらなる協働を看護職員に求めていた。それに対して、看護管理者等は看護職者の視点から看護職員の立ち位置や施設職員の教育など、看護が行っている幅広い活動の実際と一人ひとりの看護職員の自律を確保する困難さを示していた。また、新人看護師の受け入れに対しては、施設看護職員としての意識を高くもって活動できることへの期待を持ち、条件が整えば受け入れも可能との認識があるものの、一施設での取り組みは人員配置基準といった障壁から現実的な困難さを示していた。
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| Current Status of Research Progress |
Current Status of Research Progress
3: Progress in research has been slightly delayed.
Reason
平成28年度前期において、研究対象者へのヒアリングを行ったが、共同研究者との会議日程の調整が難しく、ヒアリングデータの分析に時間を要したこともあり、当初年度計画としていた質問紙調査の実施へと進めることができなかった。
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| Strategy for Future Research Activity |
平成28年度に行ったヒアリング調査の分析を基に、平成29年度は介護老人福祉施設を対象とした看護職員の就業実態および看護職員教育と新人看護師受け入れに関する質問紙調査を実施していく。
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| Causes of Carryover |
当初予定していた質問紙調査の予算を計上していたが、質問紙調査の実施に至らなかった。
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| Expenditure Plan for Carryover Budget |
平成29年度に質問紙調査を実施するための予算として、平成28年度に計上していた予算を繰越す。
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Research Products
(1 results)
