2020 Fiscal Year Final Research Report
An Acceleration Practice of Innovation and a Program Deveropment of Management Skill in Local Industrial Area
Project/Area Number |
18K01752
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Research Category |
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
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Allocation Type | Multi-year Fund |
Section | 一般 |
Review Section |
Basic Section 07080:Business administration-related
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Research Institution | Shizuoka University |
Principal Investigator |
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Co-Investigator(Kenkyū-buntansha) |
田中 宏和 静岡大学, 情報学部, 教授 (70298280)
永吉 実武 静岡大学, 情報学部, 准教授 (80620616)
遠藤 正之 静岡大学, 情報学部, 教授 (90772294)
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Project Period (FY) |
2018-04-01 – 2021-03-31
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Keywords | イノベーション人材 / 産業イノベーション / インキュベーション / ギャップ分析 / 人材育成プログラム / トランスフォーメーション |
Outline of Final Research Achievements |
Elements of innovation had been systematically organized. Then, in the Hamamatsu area, it analyzed the gap analysis between ideal and reality. Based on the analysis, a human resources development program was planned as one of measures to accelerate innovation. In FY2018, this research had a current situation survey of local industry and sucsess case studies of incubation. In addition, from a gap anaincubationlysis between ideal and reality, it planned a human resources development. In FY2019 and 2020, it performed education program of a human resources development. And, the program was evaluated from view points of industrial incubation.
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Free Research Field |
経営情報学
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Academic Significance and Societal Importance of the Research Achievements |
浜松地域の特性に適した検討を行う中で、地方都市活性化の理論を整理することに、本研究の学術的な意義があったと考えられる。また、その過程で実施した人材育成プログラム構築は、地域のイノベーションファクターや産官学金の有機的結合を促進し、地域の自律的創発的なエコシステムの加速化につなげた。特に社会人教育の実践は、地域の産業界・金融機関から高い評価を得ることができた。これらの相乗効果により、社会課題解決に向けた貢献ができたと考えられる。 研究の数値的業績としては、学会全国大会の主催実施2回、査読付論文5件、他論文3件、学会発表内外52件のパブリシティを行うことができた。
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