2022 Fiscal Year Research-status Report
最適な看護師のフォロワーシップタイプバランスの解明と成果変数への影響に関する研究
Project/Area Number |
22K10696
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Research Institution | Setsunan University |
Principal Investigator |
西之坊 穂 摂南大学, 経営学部, 准教授 (80780163)
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Project Period (FY) |
2022-04-01 – 2026-03-31
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Keywords | 看護師 / フォロワーシップ / リーダーシップ / 独立変数 / 成果変数 |
Outline of Annual Research Achievements |
2022年度は、最新のフォロワーシップ研究の動向を得るため文献レビューや国内の学会参加による情報収集を行った。また、様々な病院組織に属する看護師から得られたインタビューデータを通じ、尺度開発の項目を検討済である。加えて、看護師のフォロワーシップに及ぼす影響要因(変数)と成果変数についても先行研究のレビューから検討する。 なお、フォロワーシップ測定尺度の妥当性について検討するため、アンケート調査を実施済である。2023年度はこの得られたデータを用いて測定尺度の妥当性および有効性をパイロット的に分析する予定である。
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Current Status of Research Progress |
Current Status of Research Progress
2: Research has progressed on the whole more than it was originally planned.
Reason
初年度の計画は、最新のフォロワーシップ研究の動向を得るため文献レビューや国内の学会参加による情報収集を行うことである。また、様々な病院組織に属する看護師から得られたインタビューデータを通じ、尺度開発の項目を検討することであり、上記の目的が達成されたため。
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Strategy for Future Research Activity |
2023年度は、2022年度で得られた知見について複数病院で測定尺度を開発するためのパイロット調査を行う予定であったが、すでにパイロット調査のためのデータ取得を2022年度に行うことができた。従って、パイロット調査で得られたデータを分析し、結果の背景を複数病院の関係者にインタビューを行い、測定尺度の修正および仮説の設定を行う。
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Causes of Carryover |
2022年度は海外の学会に参加して最新の情報を得ることを予定していたが、実施できなかったため差異が生じた。
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