• Search Research Projects
  • Search Researchers
  • How to Use
  1. Back to project page

2022 Fiscal Year Research-status Report

Construction of childcare support focusing on the collaboration of childcare between working couples from pregnancy to early childhood.

Research Project

Project/Area Number 22K11052
Research InstitutionHiroshima International University

Principal Investigator

梅田 弘子  広島国際大学, 健康科学部, 講師 (50441986)

Co-Investigator(Kenkyū-buntansha) 長沼 貴美  創価大学, 看護学部, 教授 (80432714)
西村 太志  広島国際大学, 健康科学部, 准教授 (30368823)
Project Period (FY) 2022-04-01 – 2026-03-31
Keywords共働き夫婦 / 育児 / 協働 / 子ども / 育児休暇 / 復職
Outline of Annual Research Achievements

本研究の目的は、共働き夫婦の第一子の妊娠期から出産、育休、育休から復職後までの期間における、夫婦の育児の協働の特徴とそれへの影響要因を明らかにすることである。特に、育児休暇からの復職前と復職後という生活の変化が大きい時期を中心に、夫婦の育児はどのような協働がなされているのかその特徴を明らかにし、育児休暇からの復職前と復職後に必要な夫婦の育児の協働への具体的な支援を提案することである。
当初の研究計画では、共働き夫婦の妊娠期から出産、育休、育休から復職後子どもが2歳になるまでの期間を6回にわたり縦断的に追跡調査することとしていたが、コロナ禍で行政のパパママ学級の開催制限や参加者の減少により、研究方法の見直しを余儀なくされた。2022年度は、インターネットを活用した調査の方法・内容について検討を重ねた。育児休暇からの復職前と復職後は、親子共々、子育て環境において生活の変化が特に大きい時期であり、調整が必要な大切な時期である。本研究ではまず、そこに焦点化し、生活および育児の協働の実際を捉えることとした。調査内容を精選するために文献検討と数名の対象者との意見交換を実施した。初めての育児に戸惑い、心身共に疲労している状況での復職(保育園調整や親の心身の健康管理、生活スタイルの変化への適応など)であること、そこへは、夫婦の関係性やそれまでの協働状況、ソーシャルサポートに関する情報量や活用状況の影響が推察された。子どもも保育園等、新しい環境への適応による体調変化に見舞われ、ケアを要する状況になりやすく、復職の方法として段階的に勤務時間を増やすこと等、様々な方法で対応している状況も見られた。これらの経過において、夫婦の協働スタイルは多様といえるが、より影響力をもつ要因について今後の大規模調査で特定していく予定である。

Current Status of Research Progress
Current Status of Research Progress

4: Progress in research has been delayed.

Reason

コロナ禍で行政のパパママ学級の開催制限や参加者の減少が研究の遂行に影響を及ぼしている。そのため、2022年度は研究方法の見直しを行い、インターネットを活用した調査の準備に取りかかることはできた。

Strategy for Future Research Activity

今後、全研究期間内で当初の目的を達成するために、2023年度は大規模調査の実施・分析に取り組む。調査結果を踏まえて、2024年度以降は追跡調査を実施しつつ、子育て支援策の具体化に取り組む。

Causes of Carryover

コロナ禍で行政のパパママ学級の開催制限や参加者が減少したことにより、2022年度に予定していた調査を実施できなかったため次年度使用額が発生している。今後、全研究期間内で当初の目的を達成するために、2023年度は、繰り越した次年度使用額を大規模調査の実施・分析に使用する。

URL: 

Published: 2023-12-25  

Information User Guide FAQ News Terms of Use Attribution of KAKENHI

Powered by NII kakenhi