Corporate social responsibility and international law - A new source of international labour law

• Project/Area Number: 18530035
• Research Category: Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
• Allocation Type: Single-year Grants
• Section: 一般
• Research Field: International law
• Research Institution: Kyushu University
• Principal Investigator: AGO Shin-ichi Kyushu University, 大学院・法学研究院, 教授 (50114202)
• Co-Investigator(Kenkyū-buntansha): YANAGIHARA Masaharu 九州大学, 大学院・法学研究院, 教授 (60143731) ; NODA Susumu 九州大学, 大学院・法学研究院, 教授 (90144419) ; NAKAKUBO Hiroya 一橋大学, 大学院・国際企業戦略研究科, 教授 (90134436)
• Project Period (FY): 2006 – 2008
• Project Status: Completed (Fiscal Year 2008)
• Budget Amount: ¥3,930,000 (Direct Cost: ¥3,300,000、Indirect Cost: ¥630,000); Fiscal Year 2008: ¥1,430,000 (Direct Cost: ¥1,100,000、Indirect Cost: ¥330,000); Fiscal Year 2007: ¥1,300,000 (Direct Cost: ¥1,000,000、Indirect Cost: ¥300,000); Fiscal Year 2006: ¥1,200,000 (Direct Cost: ¥1,200,000)
• Keywords: 企業の社会的責任 / 国際法の法源 / OECD多国籍企業ガイドライ / コンプライアンス / ソフトロー / 国際労働法 / ILO / OECD多国籍企業ガイドライン

Research Abstract

国際労働法の分野においてある程度市民権を持ちつつある「企業の社会的責任」(CSR)が実定法として機能する余地はあるのかどうか、という問題意識を出発点とし、国際公法と国内労働法の二つの観点から実態を分析し、帰納的手法を用いてCSRの法的位置づけを行った。国際公法の視点からソフトローの一つとして、あるいはまた実定法を補完するものとして一定の役割を果たすと同時に危険性もはらむものであることがわかった。

Research Products

• [Journal Article] 中国における労働紛争の裁判外解決システム (2009)
  • Author(s): 野田進
  • Journal Title: 季刊労働法 224号 Pages: 53-62
• [Journal Article] 就業の『非雇用化』と労組法上の労働者性 (2009)
  • Author(s): 野田進
  • Journal Title: 労働法律旬報 1687巻8号 Pages: 6-17
• [Journal Article] あっせんにおける労契法16条の逆作用 (2009)
  • Author(s): 野田進
  • Journal Title: 季刊労働法 223号 Pages: 132-138
• [Journal Article] 就業の『非雇用化』と労組法上の労働者性 (2009)
  • Author(s): 野田進
  • Journal Title: 労働法律旬報 1687-8 Pages: 6-17
• [Journal Article] 『短時間労働者』の処遇 (2008)
  • Author(s): 中窪裕也
  • Journal Title: NBL 883号 Pages: 58-63
• [Journal Article] 仕事と家庭の間 (2008)
  • Author(s): 中窪裕也
  • Journal Title: NBL 874号 Pages: 86-91
• [Journal Article] グローバル化時代の国際労働基準の役割 (2008)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Journal Title: 世界の労働 58巻1号 Pages: 42-47
• [Journal Article] CSRと労働 (2008)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Journal Title: 世界の労働 58巻11号 Pages: 2-8
• [Journal Article] 労働CSRの日本発世界標準を (2008)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Journal Title: 週刊東洋経済 6128号(臨時増刊) Pages: 90-93
• [Journal Article] ILOから見た日本の労働基本権問題 (2008)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Journal Title: 国公労調査時報 No.544 Pages: 7-10
• [Journal Article] 定年と雇用延長 (2008)
  • Author(s): 中窪裕也
  • Journal Title: NBL 886号 Pages: 98-103
• [Journal Article] グローバル化時代の国際労働基準の役割 (2008)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Journal Title: 世界の労働 58-1 Pages: 42-47
• [Journal Article] ILOから見た日本の労働基本権問題 (2008)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Journal Title: 国公労調査時報 No. 544 Pages: 7-10
• [Journal Article] CSRと労働 (2008)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Journal Title: 世界の労働 58-11 Pages: 2-8
• [Journal Article] あつせんにおける労契法16条の逆作用 (2008)
  • Author(s): 野田進
  • Journal Title: 季刊労働法 223号 Pages: 132-138
• [Journal Article] 短時間労働者』の処遇 (2008)
  • Author(s): 中窪裕也
  • Journal Title: NBL 883号 Pages: 58-63
• [Journal Article] グローバル化時代の国際労働基準の役割 (2008)
  • Author(s): 吾郷 眞一
  • Journal Title: 世界の労働 58巻1号 Pages: 42-47
• [Journal Article] 労働CSRの日本発世界標準を (2008)
  • Author(s): 吾郷 眞一
  • Journal Title: 週刊東洋経済(臨時増刊) 6128号 Pages: 90-93
• [Journal Article] 仕事と家庭の間 (2008)
  • Author(s): 中窪 裕也
  • Journal Title: NBL 874号 Pages: 86-91
• [Journal Article] セクハラとパワハラ (2007)
  • Author(s): 中窪裕也
  • Journal Title: NBL 870号 Pages: 69-75
• [Journal Article] 早期退職優遇制度 (2007)
  • Author(s): 野田進
  • Journal Title: NBL 864号 Pages: 81-87
• [Journal Article] 労働CSR認証機構の役割 (2007)
  • Author(s): 吾郷 眞一
  • Journal Title: 『企業の社会的責任の展開と雇用・能力開発への活用に関する調査研究』(独)雇用能力開発機構 Pages: 19-26
• [Journal Article] 『セクハラ』と『パワハラ』 (2007)
  • Author(s): 中窪 裕也
  • Journal Title: NBL 870号 Pages: 69-75
• [Journal Article] 早期退職優遇制度 (2007)
  • Author(s): 野田 進
  • Journal Title: NBL 864号 Pages: 81-87
• [Journal Article] 労働審判制度と労働契約法-労働実体法の見地から (2007)
  • Author(s): 野田 進
  • Journal Title: ジュリスト 1331号 Pages: 50-60
• [Journal Article] 配転法理の多様な動向 (2007)
  • Author(s): 野田 進
  • Journal Title: NBL 852号 Pages: 81-85
• [Journal Article] 企業社会責任和国際法(中国語) (2006)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Journal Title: 中外法学(北京大学法学系紀要) 18巻5号 Pages: 523-529
• [Journal Article] 企業の社会的責任(CSR)と国際法 (2006)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Journal Title: 第4章 雇用と能力開発分野における企業の社会的責任(CSR)に関する調査研究 (独)(雇用・能力開発機構)(財)(日本ILO協会) Pages: 41-55
• [Journal Article] 第4章 労働時間、休憩、休日及び年次有給休暇-解説 (2006)
  • Author(s): 中窪裕也
  • Journal Title: 基本法コンメン タール・労働基準法(第5版)(金子征史, 西谷敏編)(別冊法学セミナー)(日本評論社)(2006年5月)頁 Pages: 152-156
• [Journal Article] わが国における領海の範囲に関する先例-外務省条約局編『国際法先例彙輯』を素材として (2006)
  • Author(s): 柳原正治
  • Journal Title: 九州国際法学会年報 34 Pages: 23-27
• [Presentation] 国連の経済社会協力のあたらしいかたち-国際法的観点から (2008)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Organizer: 日本国際連合学会2008年度研究大会
  • Place of Presentation: 広島修道大学
  • Year and Date: 2008-05-31
• [Presentation] グローバル化した国際社会と法 (2008)
  • Author(s): 吾郷 眞一
  • Organizer: 日本学術会議法学分科会
  • Place of Presentation: 日本学術会議(東京)
  • Year and Date: 2008-03-14
• [Book] 「労働CSRと国際労働立法」(大沼保昭還暦記念論文集「国際法学の地平」) (2008)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Publisher: 東信堂
• [Book] 「国際法」今村仁司ほか編『岩波社会思想辞典』 (2008)
  • Author(s): 柳原正治
  • Publisher: 岩波書店
• [Book] 今村仁司ほか編『岩波社会思想辞典』「国際法」 (2008)
  • Author(s): 柳原 正治
  • Publisher: 岩波書店
• [Book] 労働CSR入門 (2007)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Total Pages: 222
  • Publisher: 講談社現代新書
• [Book] 「労働CSR認証機構の役割」『企業の社会的責任の展開と雇用・能力開発への活用に関する調査研究』 (2007)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Publisher: (独)雇用能力開発機構
• [Book] 労働CSR入門 (2007)
  • Author(s): 吾郷 眞一
  • Total Pages: 222
  • Publisher: 講談社現代新書
• [Book] 「企業の社会的責任(CSR)と国際法」第4章『雇用と能力開発分野における企業の社会的責任(CSR)に関する調査研究』 (2006)
  • Author(s): 吾郷眞一
  • Publisher: (独)雇用・能力開発機構・(財)日本ILO協会
• [Book] 「労働時間、休憩、休日及び年次有給休暇-解説」第4章『基本法コンメンタール・労働基準法(第5版)』(金子征史・西谷敏編、別冊法学セミナー (2006)
  • Author(s): 中窪裕也
  • Publisher: 日本評論社