韓国の非正規労働者の雇用安定と処遇改善のための法制度の立法効果に関する考察

Research Project

Project/Area Number	21K13200
Research Category	Grant-in-Aid for Early-Career Scientists
Allocation Type	Multi-year Fund
Review Section	Basic Section 05040:Social law-related
Research Institution	Iwate Prefectural University
Principal Investigator	徐侖希岩手県立大学, 総合政策学部, 講師 (10769540)
Project Period (FY)	2021-04-01 – 2026-03-31
Project Status	Granted (Fiscal Year 2021)
Budget Amount *help	¥3,250,000 (Direct Cost: ¥2,500,000、Indirect Cost: ¥750,000) Fiscal Year 2025: ¥650,000 (Direct Cost: ¥500,000、Indirect Cost: ¥150,000) Fiscal Year 2024: ¥650,000 (Direct Cost: ¥500,000、Indirect Cost: ¥150,000) Fiscal Year 2023: ¥650,000 (Direct Cost: ¥500,000、Indirect Cost: ¥150,000) Fiscal Year 2022: ¥650,000 (Direct Cost: ¥500,000、Indirect Cost: ¥150,000) Fiscal Year 2021: ¥650,000 (Direct Cost: ¥500,000、Indirect Cost: ¥150,000)
Keywords	非正規
Outline of Research at the Start	本研究では、日本の非正規労働者にかかわる法制度の裁判規範としての不明確性はその行為規範としての実効性にも負の影響を及ぼす可能性があるのではないか、さらには、法の裁判規範及び行為規範としての側面は並立の関係にあるわけではなく、多かれ少なかれ相互に関連し、これらの間には何らかの相互作用があるのではないかということを、日本より先に非正規労働者の雇用安定や処遇改善のための立法措置を講じた韓国の法制度の裁判規範及び行為規範の両側面から見た立法効果を素材に考察しようとする。