| Project/Area Number |
23K10655
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| Research Category |
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
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| Allocation Type | Multi-year Fund |
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| Section | 一般 |
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| Review Section |
Basic Section 59020:Sports sciences-related
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| Research Institution | Hokkaido University |
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Principal Investigator |
阿部 匡樹 北海道大学, 教育学研究院, 教授 (40392196)
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| Co-Investigator(Kenkyū-buntansha) |
小池 耕彦 国立研究開発法人理化学研究所, 脳神経科学研究センター, ユニットリーダー (30540611)
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| Project Period (FY) |
2023-04-01 – 2026-03-31
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| Project Status |
Granted (Fiscal Year 2024)
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| Budget Amount *help |
¥4,160,000 (Direct Cost: ¥3,200,000、Indirect Cost: ¥960,000)
Fiscal Year 2025: ¥1,300,000 (Direct Cost: ¥1,000,000、Indirect Cost: ¥300,000)
Fiscal Year 2024: ¥1,040,000 (Direct Cost: ¥800,000、Indirect Cost: ¥240,000)
Fiscal Year 2023: ¥1,820,000 (Direct Cost: ¥1,400,000、Indirect Cost: ¥420,000)
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| Keywords | 共同行為 / 運動制御 |
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| Outline of Research at the Start |
会社の部署、スポーツのチームなど、我々の社会生活においては5人前後のグループでひとつの目的に向かって行動する、いわば集団による共同行為が不可欠である。本研究では、共同行為の目的に対して各々の貢献度に集団内で偏りが生じる現象（「二八の法則」）に着目し、集団の平均力を正確に調整するという「共同力調整課題」を用いてこの組織化に潜むルールを詳細に検討する。この研究によって潜在的な組織化のメカニズムが解明されれば、集団を目的に沿った組織化へ導く大きな手がかりとなる。
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| Outline of Annual Research Achievements |
本研究は、中規模集団の共同行為において自発的な組織化（貢献度の分配）が生じるとき、その組織化がどの程度集団のパフォーマンスを最適化する方略に基づいているのか、あるいはどの程度社会性に根差したものなのか、その度合を定量的に明らかにすることを目的とした。この目的のため、令和6年度は2－6人組による力調整課題の実験環境構築ならびにデータ取得を目標とした。3人組までのデータについては、MRIでのデータ取得も並行して行われた。
実験においては、集団の平均力を正確に維持するという共同力調整課題を3人もしくは6人のグループに課し、その課題において各々の力配分（課題に対する貢献度）がどのように決定されるかを調べた。力の計測のため、人差指先の圧力を計測するフォースセンサ（USL06-H5，テック技販社）を人数分使用し、様々な人数の力調整課題が実施できるよう環境を整えた。MRIスキャナでの実施においては非磁性体の特殊な握力計を用いた。課題条件として、個々の力を調整する個別課題、3人ずつのグループに分かれて各々の平均力を調整する3人課題、6人全員の平均力を調整する6人課題を設定した。3人課題においては微弱な外乱を適用して被験者の調整を促し、また平均力だけでなく個々の力もフィードバックする設定も設けた。この結果、個人課題では標的力に対しほぼ均等に力が発揮される一方、3人、6人課題になるとその力配分に偏りが生じる傾向が示された。また、3人課題において、個々の力のフィードバックはグループによって異なる影響を示した。外乱に対する応答にも多様性が見られ、力配分の調整と外乱に対する調整の役割が必ずしも一致しないことが示唆された。
これらの結果を踏まえ、令和7年度は6人組実験のプロトコルを微調整して十分なデータを取得し、最適化に基づいた力配分との比較や個々の社会性の影響を明らかにしていく。
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| Current Status of Research Progress |
Current Status of Research Progress
3: Progress in research has been slightly delayed.
Reason
3人課題においてほぼ予想通りの結果は得られているものの、6人課題の適用に向けては外乱や視覚刺激に工夫を要し、実験プロトコルの再検討の必要が生じた。実験自体の遂行には問題がなく結果も想定通りのものが得られているため、令和7年度の進捗は問題ないものと考えられる。
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| Strategy for Future Research Activity |
令和7年度は6人組データの収集を主とし、その力配分の特性ならびに個々の社会性の影響を明らかにするとともに、2人組、3人組データとの比較を行う。また一連の実験内で、メンバーの構成員を変えた場合、またメンバーがコンピュータプログラムによる人工パートナーに変わった場合に組織化がどのように変化するのかも検証する。年度内に結果をまとめ、論文化を行う予定である。
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