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Organizational culture and leadership structure for R&D improvement in a Japan pharmaceutical enterprise

Research Project

Project/Area Number 26380469
Research Category

Grant-in-Aid for Scientific Research (C)

Allocation TypeMulti-year Fund
Section一般
Research Field Management
Research InstitutionPrefectural University of Hiroshima

Principal Investigator

obara kumiko  県立広島大学, 経営情報学部, 教授 (40290423)

Project Period (FY) 2014-04-01 – 2018-03-31
Project Status Completed (Fiscal Year 2017)
Budget Amount *help
¥910,000 (Direct Cost: ¥700,000、Indirect Cost: ¥210,000)
Fiscal Year 2016: ¥390,000 (Direct Cost: ¥300,000、Indirect Cost: ¥90,000)
Fiscal Year 2015: ¥260,000 (Direct Cost: ¥200,000、Indirect Cost: ¥60,000)
Fiscal Year 2014: ¥260,000 (Direct Cost: ¥200,000、Indirect Cost: ¥60,000)
Keywords日本製薬企業 / 企業の社会的責任 / ビジネスモデル / 共通価値の創造 / 経営理念 / 組織文化 / 変革型リーダーシップ / 研究開発型組織構造 / 変革型リーダーシップ論 / 研究開発型組織 / 創薬のイノベーション / 組織リーダーシップ / 組織構造 / 新しいビジネスモデル / 製薬企業の責任 / 研究開発組織 / リーダーシップ / 組織文化のリーダーシップ / 製薬企業のマネジメント / グローバルメガファーマー / 経営戦略 / 組織変革 / 研究開発マネジメント / 新たなビジネスモデル / 現代マネジメントモデル / 経営理念と組織文化
Outline of Final Research Achievements

A new business model of a Japan pharmaceutical enterprise aims at tapping the global market for new drug development. The model changes the leadership structure of organizational culture and management philosophy to emphasize on improvement in research and development (R&D).It is important that the Japanese pharmaceutical enterprise, as a market leader, establishes its niche as a specialty pharma company, and that “creating shared value (CSV)” progresses to become an enduring growth corporation.
The present study highlights the importance of establishing an organizational structure that inculcates R&D within the organizational culture and changes the type of leadership.

Report

(5 results)
  • 2017 Annual Research Report   Final Research Report ( PDF )
  • 2016 Research-status Report
  • 2015 Research-status Report
  • 2014 Research-status Report

Research Products

(17 results)

All 2018 2017 2016 2015 2014

All Journal Article (7 results) (of which Open Access: 5 results,  Acknowledgement Compliant: 1 results) Presentation (9 results) Book (1 results)

  • [Journal Article] 日本のブロックバスターにおける新たなビジネスモデル構想に関する一考察2016

    • Author(s)
      小原 久美子
    • Journal Title

      県立広島大学経営情報学部論集

      Volume: 第7号 Pages: 119-137

    • NAID

      120005609074

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  • [Journal Article] 大手製薬企業におけるトップマネジメントの研究開発部門組織へのリーダーシップー研究開発チームリーダーの自律的戦略行動の促進に向けて2016

    • Author(s)
      小原 久美子
    • Journal Title

      県立広島大学経営情報学部論集

      Volume: 第8号 Pages: 41-59

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  • [Journal Article] 経営イノベーションと組織変革のリーダーシップー組織変革論の新たな視点としての組織文化論2016

    • Author(s)
      小原 久美子
    • Journal Title

      県立広島大学経営情報学部論集

      Volume: 第8号 Pages: 61-77

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  • [Journal Article] 日本製薬企業の新たなビジネスモデル構想と組織変革のリーダーシップ2016

    • Author(s)
      小原 久美子
    • Journal Title

      日本経営学会経営論集(Web版)

      Volume: 第86号

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  • [Journal Article] 大手製薬企業におけるトップマネジメントの研究開発部門組織へのリーダーシップー研究開発チームリーダーの自律的戦略行動の促進に向けてー2016

    • Author(s)
      小原 久美子
    • Journal Title

      県立広島大学経営情報学部論集

      Volume: 第8号 Pages: 41-59

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  • [Journal Article] 経営イノベーションと組織文化変革のリーダーシップー組織変革論の新たな視点としての組織文化変革ー2016

    • Author(s)
      小原 久美子
    • Journal Title

      県立広島大学経営情報学部論集

      Volume: 第8号 Pages: 61-77

    • NAID

      120005727209

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  • [Journal Article] 日本製薬企業の経営理念が経営業績に及ぼす影響に関する研究ー武田薬品工業の事例を中心としてー2014

    • Author(s)
      小原 久美子
    • Journal Title

      県立広島大学経営情報学部論集

      Volume: 第6号 Pages: 81-97

    • NAID

      120005397290

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    • Open Access / Acknowledgement Compliant
  • [Presentation] 「武田薬品工業の組織変革に関する一考察ー日本企業のグローバル化に向けた組織変革の方法の一視座ー」2018

    • Author(s)
      小原久美子
    • Organizer
      実践経営学会中国・四国支部研究発表会
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    • Author(s)
      小原 久美子
    • Organizer
      実践経営学会中国四国支部研究発表会
    • Place of Presentation
      県立広島大学
    • Year and Date
      2017-02-18
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      小原久美子
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      実践経営学会中国・四国支部研究発表会
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  • [Presentation] 日本製薬企業の新たなビジネスモデル構想と組織変革のリーダーシップ2016

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      小原久美子
    • Organizer
      日本経営学会全国大会
    • Place of Presentation
      熊本学園大学
    • Year and Date
      2016-09-04
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  • [Presentation] 日本製薬企業の新たなビジネスモデル構想に関する一考察2016

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      小原 久美子
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      組織学会全国研究発表大会
    • Place of Presentation
      一橋大学
    • Year and Date
      2016-06-21
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  • [Presentation] 日本製薬企業の新たなビジネスモデル構想と組織変革のリーダーシップ2015

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      小原 久美子
    • Organizer
      2015年度日本経営学会全国大会
    • Place of Presentation
      熊本学園大学
    • Year and Date
      2015-09-04
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  • [Presentation] 日本製薬企業の新たなビジネスモデル構想に関する一考察2015

    • Author(s)
      小原 久美子
    • Organizer
      2015年度組織学会全国研究発表大会
    • Place of Presentation
      一橋大学
    • Year and Date
      2015-06-21
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  • [Presentation] 日本を代表する製薬企業の新たなビジネスモデル構想に関する一考察2015

    • Author(s)
      小原 久美子
    • Organizer
      2014年度第2回実践経営学会中四国支部会
    • Place of Presentation
      県立広島大学広島キャンパス
    • Year and Date
      2015-02-07
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  • [Presentation] 日本製薬企業の新たなビジネスモデル構想と経営者の組織変革のリーダーシップ2015

    • Author(s)
      小原 久美子
    • Organizer
      日本経営学会関西部会第611回例会
    • Place of Presentation
      大阪市立大学 文化交流センター
    • Year and Date
      2015-01-10
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  • [Book] 現代経営組織要論2017

    • Author(s)
      佐久間信夫・小原久美子編著
    • Total Pages
      289
    • Publisher
      創成社
    • ISBN
      9784794425010
    • Related Report
      2017 Annual Research Report 2016 Research-status Report

URL: 

Published: 2014-04-04   Modified: 2019-03-29  

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