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組織で働くプロフェッショナルのキャリア発達の促進と停滞

研究課題

研究課題/領域番号 17K03982
研究種目

基盤研究(C)

配分区分基金
応募区分一般
研究分野 経営学
研究機関関西外国語大学

研究代表者

古田 克利  関西外国語大学, 英語キャリア学部, 准教授 (20612914)

研究分担者 中田 喜文  同志社大学, 政策学部, 教授 (50207809)
金田 重郎  同志社大学, 理工学部, 教授 (90298703)
吉川 雅也  関西外国語大学, 外国語学部, 講師 (80802363)
研究期間 (年度) 2017-04-01 – 2020-03-31
研究課題ステータス 完了 (2019年度)
配分額 *注記
4,420千円 (直接経費: 3,400千円、間接経費: 1,020千円)
2019年度: 520千円 (直接経費: 400千円、間接経費: 120千円)
2018年度: 2,470千円 (直接経費: 1,900千円、間接経費: 570千円)
2017年度: 1,430千円 (直接経費: 1,100千円、間接経費: 330千円)
キーワードキャリア / 人的資源管理 / 組織行動 / キャリア開発 / 仕事の意味 / 職業観 / プロフェッショナル / 組織適応 / 技術者 / 仕事観 / 組織観
研究成果の概要

本研究は、組織で働くプロフェッショナルのキャリア発達の促進と停滞の問題をプロフェッショナル・ビリーフの視点から捉え、プロフェッショナル人材のマネジメントのあり方を問うものである。組織で働くプロフェッショナルを対象にアンケート調査を行い、収集したデータ(N=2,761)を分析した結果、全てのプロフェッショナルにおいて、「専門」と「貢献」の価値充足が、仕事の意味深さと正の関係を有することが明らかになった。

研究成果の学術的意義や社会的意義

仕事の意味を、水平的次元(特に、仕事の価値充足)から構造的に捉えられることを実証した点は、仕事の意味研究に対する本研究の学術的貢献である。また、全てのプロフェッショナルにおいて、「専門」と「貢献」の価値充足が、仕事の意味深さと正の関係を有することを明らかにした点は、組織で働くプロフェッショナルの仕事のやりがいを高めるうえで実践的な示唆を与えるものである。

報告書

(4件)
  • 2019 実績報告書   研究成果報告書 ( PDF )
  • 2018 実施状況報告書
  • 2017 実施状況報告書
  • 研究成果

    (31件)

すべて 2019 2018 2017

すべて 雑誌論文 (14件) (うち査読あり 5件、 オープンアクセス 6件) 学会発表 (16件) (うち招待講演 1件) 図書 (1件)

  • [雑誌論文] IT技術者の職業観タイプと職場適応感の関連2019

    • 著者名/発表者名
      古田克利
    • 雑誌名

      研究論集

      巻: 110 ページ: 155-170

    • DOI

      10.18956/00007881

    • NAID

      120006724827

    • URL

      https://kansaigaidai.repo.nii.ac.jp/records/7905

    • 関連する報告書
      2019 実績報告書
    • 査読あり / オープンアクセス
  • [雑誌論文] 電機産業で働く技術者のキャリア自律と労働移動2019

    • 著者名/発表者名
      古田克利・中田喜文
    • 雑誌名

      キャリアデザイン研究

      巻: 15 ページ: 5-16

    • NAID

      40022389596

    • 関連する報告書
      2019 実績報告書
    • 査読あり
  • [雑誌論文] 海外と比較したIT人材の働き方と生産性2019

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 雑誌名

      ITエンジニアの働き方改革 情報サービス産業白書2019

      巻: 2019 ページ: 105-120

    • 関連する報告書
      2019 実績報告書
  • [雑誌論文] IT技術者の労働時間と生産性2019

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 雑誌名

      ITエンジニアの働き方改革 情報サービス産業白書2019

      巻: 2019 ページ: 121-140

    • 関連する報告書
      2019 実績報告書
  • [雑誌論文] ワクワクする働き方を実現するためには2019

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 雑誌名

      ITエンジニアの働き方改革 情報サービス産業白書2019

      巻: 2019 ページ: 89-104

    • 関連する報告書
      2019 実績報告書
  • [雑誌論文] 健康経営とキャリア開発支援の取り組みに関する調査研究ーC社の事例と文化的自己観に基づく一考察2019

    • 著者名/発表者名
      古田 克利
    • 雑誌名

      オンライン論集日本産業カウンセリング学会TODAY

      巻: 1 ページ: 20-22

    • 関連する報告書
      2018 実施状況報告書
  • [雑誌論文] 上司のメンタライゼーションが部下の抑うつの抑制に与える影響―仕事の意味深さの媒介効果に着目して2019

    • 著者名/発表者名
      古田克利
    • 雑誌名

      経営教育研究

      巻: 22 ページ: 35-44

    • NAID

      40021823588

    • 関連する報告書
      2018 実施状況報告書
    • 査読あり
  • [雑誌論文] ホワイトカラーの働き方と課題:2016年電機連合調査から見える日本の現状2018

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 雑誌名

      JCM

      巻: 315 ページ: 6-13

    • 関連する報告書
      2018 実施状況報告書
    • オープンアクセス
  • [雑誌論文] 日本のソフトウェア技術者の生産性と労働条件の決まり方とその政策的示唆:アメリカ,中国,フランス,ドイツとの比較を交えて2018

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 雑誌名

      SEC Journal

      巻: 14 ページ: 10-17

    • 関連する報告書
      2018 実施状況報告書 2017 実施状況報告書
    • 査読あり / オープンアクセス
  • [雑誌論文] 職業観、仕事の意味深さおよび組織適応感の関係―組織で働くプロフェッショナルを対象にした定量分析―2017

    • 著者名/発表者名
      古田克利
    • 雑誌名

      関西外国語大学研究論集

      巻: 106 ページ: 119-137

    • NAID

      120006346982

    • 関連する報告書
      2017 実施状況報告書
    • 査読あり / オープンアクセス
  • [雑誌論文] 日本のソフトウェア技術者の働き方、生産性そして処遇を相対比較する‐アメリカ、ドイツ、フランス、そして中国と比べると‐2017

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 雑誌名

      電機連合NAVI

      巻: 62 ページ: 36-44

    • 関連する報告書
      2017 実施状況報告書
    • オープンアクセス
  • [雑誌論文] 電機連合調査から見る技術者の働き方と職場の変化2017

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 雑誌名

      電機連合NAVI

      巻: 63 ページ: 15-25

    • NAID

      40021337316

    • 関連する報告書
      2017 実施状況報告書
    • オープンアクセス
  • [雑誌論文] 急がれるIT人材の雇用環境の改善(下)-ソフトウェア技術者の生産性向上を‐2017

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 雑誌名

      公明

      巻: 140 ページ: 41-46

    • 関連する報告書
      2017 実施状況報告書
  • [雑誌論文] 急がれるIT人材の雇用環境の改善(上)-ソフトウェア技術者の生産性向上を‐2017

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 雑誌名

      公明

      巻: 139 ページ: 34-37

    • 関連する報告書
      2017 実施状況報告書
  • [学会発表] 組織で働くプロフェッショナルの仕事の意味と仕事の意味深さの関係2019

    • 著者名/発表者名
      古田克利
    • 学会等名
      日本キャリアデザイン学会第16回研究大会
    • 関連する報告書
      2019 実績報告書
  • [学会発表] IT技術者の職業観タイプと職場適応感との関連2019

    • 著者名/発表者名
      古田克利
    • 学会等名
      日本労務学会第49回全国大会
    • 関連する報告書
      2019 実績報告書
  • [学会発表] 大学生のキャリア開発におけるキャリア・アンカーの活用-キャリア・アンカーを用いた社会構成主義的な自己理解とキャリア・ビジョンの構築-2019

    • 著者名/発表者名
      吉川雅也
    • 学会等名
      日本産業カウンセリング学会第24回大会
    • 関連する報告書
      2019 実績報告書
  • [学会発表] 世界と比べた日本の技術者の生産性と労働条件-ICT技術者に注目し、職種間比較も交え-2019

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 学会等名
      STEM人材研究センター Tokyo Seminar
    • 関連する報告書
      2019 実績報告書
  • [学会発表] ワクワクする働き方と組織パフォーマンスの関係2019

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 学会等名
      情報サービス産業協会 人材革新トップミーティング2019
    • 関連する報告書
      2019 実績報告書
    • 招待講演
  • [学会発表] 上司のメンタライゼーションが部下の抑うつに与える影響―仕事の意味深さの媒介効果に着目して―2018

    • 著者名/発表者名
      古田克利
    • 学会等名
      経営行動科学学会第21回年次大会
    • 関連する報告書
      2018 実施状況報告書
  • [学会発表] 電機産業で働く技術者のキャリア自律と労働移動2018

    • 著者名/発表者名
      古田克利・中田喜文
    • 学会等名
      日本労務学会第48回全国大会
    • 関連する報告書
      2018 実施状況報告書
  • [学会発表] 大学生のキャリア開発におけるハプンスタンス学習理論の活用-ハプンスタンス学習プロセスのモデル化とグループワークの実践を通して-2018

    • 著者名/発表者名
      吉川雅也
    • 学会等名
      日本産業カウンセリング学会 第23回大会
    • 関連する報告書
      2018 実施状況報告書
  • [学会発表] ホワイトカラーの働き方と生産性:最近のプロジェクトから考えたこと2018

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 学会等名
      国際産業関係研究所 1月研究会
    • 関連する報告書
      2018 実施状況報告書
  • [学会発表] 学べない、学ばせない、学ばない日本をどう変える:5か国調査から見えてきた日本の情報システム技術者の特徴と職場の課題2018

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 学会等名
      情報システム学会第11回シンポジウム
    • 関連する報告書
      2018 実施状況報告書
  • [学会発表] ソフトウェア技術者の主観的評価に基づく生産性比較2018

    • 著者名/発表者名
      臼井由樹・金田重郎・中田喜文・古田克利
    • 学会等名
      電子情報通信学会知能ソフトウェア工学研究会
    • 関連する報告書
      2017 実施状況報告書
  • [学会発表] 主観的評価からみたソフトウェア技術者の生産性比較~業務位置づけからみた日本のソフトウェア技術者の現状~2017

    • 著者名/発表者名
      臼井由樹・金田重郎・中田喜文・古田克利
    • 学会等名
      情報システム学会第13回全国大会研究発表大会
    • 関連する報告書
      2017 実施状況報告書
  • [学会発表] 学生生活の意味深さとキャリア意識の関連2017

    • 著者名/発表者名
      古田克利
    • 学会等名
      日本キャリアデザイン学会第14回研究大会
    • 関連する報告書
      2017 実施状況報告書
  • [学会発表] 大学生版キャリア・アンカー質問票作成の試み-キャリア・アンカーを用いた若年者の自己理解-2017

    • 著者名/発表者名
      吉川雅也
    • 学会等名
      日本産業カウンセリング学会第22回大会
    • 関連する報告書
      2017 実施状況報告書
  • [学会発表] ソフトウェア技術者の働き方、処遇、育成 ~日本と海外の比較調査を通して~2017

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 学会等名
      科学技術振興機構研究開発戦略センターセミナー
    • 関連する報告書
      2017 実施状況報告書
  • [学会発表] 日本のソフトウェア技術者の労働条件・生産性と働き方・職場環境の特徴 :アメリカ、中国、フランス、ドイツとの比較を交えて2017

    • 著者名/発表者名
      中田喜文
    • 学会等名
      同志社大学ITEC東京セミナー
    • 関連する報告書
      2017 実施状況報告書
  • [図書] キャリアデザイン入門 ―自分を探し、自分をつくる2019

    • 著者名/発表者名
      古田克利
    • 総ページ数
      160
    • 出版者
      ナカニシヤ出版
    • ISBN
      4779513472
    • 関連する報告書
      2019 実績報告書

URL: 

公開日: 2017-04-28   更新日: 2021-02-19  

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