研究課題
若手研究(B)
まず、エンパワーメントをハードな側面とソフトな側面に分類し、特にソフトな側面に焦点を当て、コーチングなどによるコミュニケーションの見える化がエンパワーメントを補完することを明らかにした。次に、エンパワーメントを行う側とされる側に分類し、人の記憶の改変性に焦点を当て、コーチングを深層インタビューと融合することで、組織成員の内面を写し出すコンセンサスマップの活用可能性を示し、会計情報の有効性の測定方法を明示した。
すべて 2009 2008 2007
すべて 雑誌論文 (5件)
香川大学経済学部研究年報 48
ページ: 171-241
40016586192
香川大学経済学部研究年報 47
ページ: 31-89
110006997696
香川大学経済学部研究年報 46
ページ: 205-245
110006426419