| 研究課題/領域番号 |
19780176
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| 研究種目 |
若手研究(B)
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| 配分区分 | 補助金 |
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| 研究分野 |
農業経済学
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| 研究機関 | 独立行政法人農業技術研究機構 |
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研究代表者 |
山本 淳子 独立行政法人農業・食品産業技術総合研究機構, 中央農業総合研究センター・農業経営研究チーム, 主任研究員 (00355471)
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| 研究期間 (年度) |
2007 – 2008
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| 研究課題ステータス |
完了 (2008年度)
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| 配分額 *注記 |
2,820千円 (直接経費: 2,400千円、間接経費: 420千円)
2008年度: 1,820千円 (直接経費: 1,400千円、間接経費: 420千円)
2007年度: 1,000千円 (直接経費: 1,000千円)
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| キーワード | 経営継承 / 事業継承 / 後継者 / 新規参入 / 新規参入者 / 非農家型 / 能力養成 |
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| 研究概要 |
農業の後継者不足への対応方策として、従来の農家における経営継承とは異なる継承方式に注目し、家族経営間事業継承(家族経営の事業を新規参入者等へ継承する)や会社型継承(法人経営で広く人材を採用し経営を引き継がせる)等の類型があることを明らかにした。また、家族経営間事業継承では、経営者及び継承者の信頼関係の構築や資産の円滑な引き継ぎ等への地域的支援が重要であることを明らかにした。
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