| 研究課題/領域番号 |
23730374
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| 研究種目 |
若手研究(B)
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| 配分区分 | 基金 |
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| 研究分野 |
経営学
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| 研究機関 | 立正大学 |
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研究代表者 |
高橋 俊一 立正大学, 経営学部, 講師 (00547896)
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| 研究期間 (年度) |
2011 – 2013
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| 研究課題ステータス |
完了 (2013年度)
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| 配分額 *注記 |
4,160千円 (直接経費: 3,200千円、間接経費: 960千円)
2013年度: 1,040千円 (直接経費: 800千円、間接経費: 240千円)
2012年度: 1,430千円 (直接経費: 1,100千円、間接経費: 330千円)
2011年度: 1,690千円 (直接経費: 1,300千円、間接経費: 390千円)
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| キーワード | 知識移転 / 多国籍企業 / 吸収能力 / 媒介組織 / 海外拠点 / フィードバック / 地域統括拠点 / 国際研究者交流 / 日系企業 |
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| 研究概要 |
本研究は、意思決定、ベストプラクティス、経営理念、コア技術といった、本国本社での粘着性が高い知識の国際移動の際、海外拠点およびその組織構成員が吸収するために求められる要因、あるいはそれを阻害する要因について、多様な属性を持つ(多国籍)企業や、多様な知識の移転経路を調査および分析を行うことによって、探索した。とりわけ、事業・地域統括拠点等の媒介組織を経由した複雑な移転や、中小企業の新興国拠点への移転を対象とした調査を実施した。
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