研究課題/領域番号 |
23H00871
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研究種目 |
基盤研究(B)
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配分区分 | 補助金 |
応募区分 | 一般 |
審査区分 |
小区分08010:社会学関連
小区分80030:ジェンダー関連
合同審査対象区分:小区分80030:ジェンダー関連、小区分08010:社会学関連
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研究機関 | 東京大学 |
研究代表者 |
永吉 希久子 東京大学, 社会科学研究所, 准教授 (50609782)
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研究分担者 |
大井 慈郎 岩手保健医療大学, 看護学部, 講師 (10757959)
有田 伸 東京大学, 社会科学研究所, 教授 (30345061)
今井 順 上智大学, 総合人間科学部, 教授 (30545653)
FARRER GRACIA 早稲田大学, 国際学術院(アジア太平洋研究科), 教授 (70436062)
伊藤 未帆 神田外語大学, 外国語学部, 准教授 (90466821)
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研究期間 (年度) |
2023-04-01 – 2028-03-31
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研究課題ステータス |
交付 (2023年度)
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配分額 *注記 |
18,590千円 (直接経費: 14,300千円、間接経費: 4,290千円)
2023年度: 6,890千円 (直接経費: 5,300千円、間接経費: 1,590千円)
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キーワード | 移民 / 仲介業者 / 労働市場 |
研究開始時の研究の概要 |
本研究は,出身国以外で働く移住労働者の労働市場における階層化について,仲介業者を通じて形成される採用ネットワークの役割に着目して検証する.具体的には,仲介業者が受け入れ企業と移住希望者の利害を調整し,労働力の交換を実現する過程で生じる階層化について,1)日本企業に対する調査をもとした,移住労働者に対する出身国や属性別の需要の分析と,2)中国・ベトナム・インドネシア・韓国の仲介業者調査をもとにした,利害調整の実践の分析により検証する.これにより,アジア圏の移民の実態を踏まえた階層化のモデルを構築する.
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