| 研究課題/領域番号 |
25350297
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| 研究種目 |
基盤研究(C)
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| 配分区分 | 基金 |
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| 応募区分 | 一般 |
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| 研究分野 |
教育工学
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| 研究機関 | 和光大学 |
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研究代表者 |
小林 猛久 和光大学, 経済経営学部, 教授 (40434211)
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| 研究分担者 |
淺間 正通 東洋大学, ライフデザイン学部, 教授 (60262797)
小林 稔 和光大学, 経済経営学部, 教授 (50287926)
杉本 昌昭 和光大学, 経済経営学部, 准教授 (90318725)
西岡 久充 龍谷大学, 経営学部, 准教授 (10513757)
田中 美和 神奈川大学, 付属研究所, 研究員 (50424833)
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| 研究期間 (年度) |
2013-04-01 – 2016-03-31
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| 研究課題ステータス |
完了 (2015年度)
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| 配分額 *注記 |
3,640千円 (直接経費: 2,800千円、間接経費: 840千円)
2015年度: 780千円 (直接経費: 600千円、間接経費: 180千円)
2014年度: 1,040千円 (直接経費: 800千円、間接経費: 240千円)
2013年度: 1,820千円 (直接経費: 1,400千円、間接経費: 420千円)
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| キーワード | 人材育成 / 地域貢献 / 産学連携 / アクティブラーニング / 地域連携 / 社会人基礎力 / 地域の活性化 / インターンシップ / キャップストーン プログラム |
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| 研究成果の概要 |
地元中小企業がその機動力を以て大学教育に積極的に関与し、同時に学生達もそれらの中小企業から定期的なフィードバックを得て商品の企画開発、ビジネスコミュニケーションの実用的具現など、欧米的なインターンシップの実質を担保しながら実効を得られるシステムを構築できた。そしてこの実践により、多くの学生が地元の中小企業への就職を考えるようになり、実際に複数の学生が就職を果たすという具体的成果が出た。
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