管理会計情報がマネジャー・従業員の行動選択に与える影響に関する研究

• 研究課題/領域番号: 25K05399
• 研究種目: 基盤研究(C)
• 配分区分: 基金
• 応募区分: 一般
• 審査区分: 小区分07100:会計学関連
• 研究機関: 埼玉大学
• 研究代表者: 末松 栄一郎 埼玉大学, 人文社会科学研究科, 教授 (60276673)
• 研究分担者: 三矢 裕 神戸大学, 経営学研究科, 教授 (00296419) ; 佐久間 智広 神戸大学, 経営学研究科, 准教授 (40756821) ; 早川 翔 流通科学大学, 商学部, 准教授 (40844709) ; 片岡 亮太 松山大学, 経営学部, 講師 (41001407)
• 研究期間 (年度): 2025-04-01 – 2029-03-31
• 研究課題ステータス: 交付 (2025年度)
• 配分額: 4,680千円 (直接経費: 3,600千円、間接経費: 1,080千円); 2028年度: 1,040千円 (直接経費: 800千円、間接経費: 240千円); 2027年度: 1,300千円 (直接経費: 1,000千円、間接経費: 300千円); 2026年度: 1,170千円 (直接経費: 900千円、間接経費: 270千円); 2025年度: 1,170千円 (直接経費: 900千円、間接経費: 270千円)
• キーワード: 管理会計 / 行動選択 / 意思決定 / 心理

研究開始時の研究の概要

マネジャーや従業員の行動選択は，管理会計システムによって提供される財務・非財務情報に大きく影響される。実務においては，財務・非財務情報を彼らに提供するにあたっては，様々な内容（表現を含む）であったり，組み合わせであったりする。こうした情報の内容や組み合わせによって，マネジャーや従業員の行動選択がどのような影響をうけるのか，を明らかにすることが本研究の目的である。
本研究の目的を達成するため，本研究ではおもに社会人を参加者とする実験を複数実施する計画である。