地域社会共生を促す高齢者就労支援プログラムの開発と実践

• 研究課題/領域番号: 25K05657
• 研究種目: 基盤研究(C)
• 配分区分: 基金
• 応募区分: 一般
• 審査区分: 小区分08020:社会福祉学関連
• 研究機関: 川村学園女子大学
• 研究代表者: 桂 瑠以 川村学園女子大学, 文学部, 教授 (60572815)
• 研究分担者: 橋本 和幸 相模女子大学, 人間社会学部, 教授 (50565447) ; 杉山 明子 横浜国立大学, 安全衛生推進機構, 講師 (90814963)
• 研究期間 (年度): 2025-04-01 – 2029-03-31
• 研究課題ステータス: 交付 (2025年度)
• 配分額: 4,160千円 (直接経費: 3,200千円、間接経費: 960千円); 2028年度: 390千円 (直接経費: 300千円、間接経費: 90千円); 2027年度: 1,040千円 (直接経費: 800千円、間接経費: 240千円); 2026年度: 1,040千円 (直接経費: 800千円、間接経費: 240千円); 2025年度: 1,690千円 (直接経費: 1,300千円、間接経費: 390千円)
• キーワード: 高齢者 / 就労支援プログラム / 地域社会共生 / 健康 / ウェルビーイング

研究開始時の研究の概要

本研究では、高齢者の就労が健康・ウェルビーイングに及ぼす影響及び、就労に関連する心理的要因を明らかにして、地域社会共生を促す高齢者就労支援プログラムの開発と実践を行うことを目的とする。具体的には、研究１～４の研究を行う。研究１では、高齢者の就労が健康及びウェルビーイングに及ぼす影響の検討を行い、研究２では、高齢者の就労を阻害・促進させる心理的メカニズムを解明する。研究３では、研究１、２の知見を踏まえて、高齢者の就労意欲を促進させ、地域社会共生を目指した就労支援プログラムの開発を行い、研究４では、開発した高齢者就労支援プログラムを実践するワークショップを実施し、本プログラムの効果を検証する。