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社会保障協定が日本の海外進出企業に及ぼす影響に関する実証研究

研究課題

研究課題/領域番号 26380375
研究種目

基盤研究(C)

配分区分基金
応募区分一般
研究分野 財政・公共経済
研究機関中央大学

研究代表者

御船 洋  中央大学, 商学部, 教授 (80129965)

研究期間 (年度) 2014-04-01 – 2018-03-31
研究課題ステータス 完了 (2017年度)
配分額 *注記
3,250千円 (直接経費: 2,500千円、間接経費: 750千円)
2016年度: 650千円 (直接経費: 500千円、間接経費: 150千円)
2015年度: 1,560千円 (直接経費: 1,200千円、間接経費: 360千円)
2014年度: 1,040千円 (直接経費: 800千円、間接経費: 240千円)
キーワード社会保障協定 / 公的年金保険料の二重負担 / 海外進出企業 / 社会保険料の二重負担の回避 / 年金制度 / 社会保険料の二重負担
研究成果の概要

海外進出企業は本国と相手国の両方の公的年金制度に加入しなければならず、年金保険料の二重負担の問題が生ずる。この問題を回避するために2国間で締結されるのが社会保障協定である。
本研究は、日本と社会保障協定を締結している国における日系企業の社会保険料(年金保険料)の負担軽減額を推計することを主目的としている。最終的には日本が社会保障協定を締結している20か国全てを分析対象とする予定であるが、まずはドイツの日系企業について推計を行った。さらに本研究は、協定の未締結国(あるいは協定の未発効国)における日系企業についても、同様の推計を行う予定であり、最初にイタリアの日系企業の場合を取り上げた。

報告書

(5件)
  • 2017 実績報告書   研究成果報告書 ( PDF )
  • 2016 実施状況報告書
  • 2015 実施状況報告書
  • 2014 実施状況報告書
  • 研究成果

    (2件)

すべて 2018

すべて 雑誌論文 (2件)

  • [雑誌論文] 社会保障協定締結による公的年金保険料負担軽減効果の検証―ドイツの日系企業の場合―2018

    • 著者名/発表者名
      御船洋
    • 雑誌名

      商学論纂

      巻: 第59巻 ページ: 539-573

    • 関連する報告書
      2017 実績報告書
  • [雑誌論文] 日系企業の海外における公的年金保険料の推計―イタリアの日系企業の場合―2018

    • 著者名/発表者名
      御船洋
    • 雑誌名

      企業研究

      巻: 第33号

    • 関連する報告書
      2017 実績報告書

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公開日: 2014-04-04   更新日: 2019-03-29  

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