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精神障害者雇用におけるエビデンスに基づく事業主支援モデルの構築

研究課題

研究課題/領域番号 26380742
研究種目

基盤研究(C)

配分区分基金
応募区分一般
研究分野 社会福祉学
研究機関岩手県立大学

研究代表者

小澤 昭彦  岩手県立大学, 社会福祉学部, 准教授 (20584155)

研究期間 (年度) 2014-04-01 – 2017-03-31
研究課題ステータス 完了 (2016年度)
配分額 *注記
4,810千円 (直接経費: 3,700千円、間接経費: 1,110千円)
2016年度: 260千円 (直接経費: 200千円、間接経費: 60千円)
2015年度: 780千円 (直接経費: 600千円、間接経費: 180千円)
2014年度: 3,770千円 (直接経費: 2,900千円、間接経費: 870千円)
キーワード精神障害者雇用 / エビデンス / 事業主支援モデル / 態度尺度 / ATEP II / ATEP II-SF / 事業主の態度 / 精神障害 / 事業主支援
研究成果の概要

本研究は、次の3点を目的とした。それらは、(a)「精神障害者雇用に対する事業主の態度尺度評価・改訂版」(ATEPII)の構成概念妥当性の検討、(b)ATEPII-SFの開発、およびその信頼性と妥当性の検証、(c)上記(b)の結果に基づく、精神障害者を新たに雇い入れる事業主の支援に役立つモデルの提案である。ATEPII-SFの確認的因子分析の結果から、ATEPII-SFの構成概念妥当性は受け入れ可能な範囲内であった。さらに、事業主の態度構造間(雇用意欲、信頼、活動制限、および注意配分)の因果分析の結果から、精神障害者に対する事業主の信頼が、事業主の雇用への意欲に影響する可能性が示唆された。

報告書

(4件)
  • 2016 実績報告書   研究成果報告書 ( PDF )
  • 2015 実施状況報告書
  • 2014 実施状況報告書
  • 研究成果

    (1件)

すべて 2016

すべて 雑誌論文 (1件) (うち国際共著 1件、 査読あり 1件)

  • [雑誌論文] Causal analysis of employer attitude formation toward employing individuals with psychiatric disabilities2016

    • 著者名/発表者名
      Akihiko Ozawa, Emiko Kikuchi, Jun Yaeda
    • 雑誌名

      Journal of Vocational Rehabilitation

      巻: 44 号: 2 ページ: 201-212

    • DOI

      10.3233/jvr-150791

    • 関連する報告書
      2015 実施状況報告書
    • 査読あり / 国際共著

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公開日: 2014-04-04   更新日: 2018-03-22  

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