| 研究課題/領域番号 |
19H01421
|
|---|
| 研究機関 | 早稲田大学 |
|---|
研究代表者 |
島田 陽一 早稲田大学, 法学学術院(法務研究科・法務教育研究センター), 教授 (80162684)
|
|---|
| 研究分担者 |
大木 正俊 早稲田大学, 法学学術院, 教授 (00434225)
戸谷 義治 琉球大学, 人文社会学部, 准教授 (10643281)
所 浩代 福岡大学, 法学部, 教授 (40580006)
鈴木 俊晴 早稲田大学, 社会科学総合学術院, 准教授 (50757515)
石田 眞 早稲田大学, 法学学術院(法務研究科・法務教育研究センター), 名誉教授 (80114370)
|
|---|
| 研究期間 (年度) |
2019-04-01 – 2022-03-31
|
| キーワード | 同一労働同一賃金 |
|---|
| 研究実績の概要 |
本研究は、「日本における『同一労働同一賃金』法理の規範構造に関する基礎的研究」を研究課題とするものである。周知のように、「同一労働同一賃金」原則は、いわゆる「働き方改革」のなかで、正規労働者と非正規労働者の間の待遇格差を是正する法理論的基礎を提供するものとされている。本研究は、そうした日本における「同一労働同一賃金」原則について、それがわが国の雇用構造に規定されながら形成されてきた過程を跡づける歴史研究および、欧州における同原則の法理論的あり方との比較法研究を通じて、その規範的基礎構造を明らかにすることを目的としている。
当該研究課題の初年度である2019年度は、我が国及び諸外国における「同一労働同一賃金」原則がどのような歴史的発展を経て現在どのような状況にあるのか、またそれに対し、学説上どのような議論がなされているのかについて検討した。具体的には、3回にわたり研究会を開催し、わが国の同一労働同一賃金の歴史の調査、現在における理論的到達状況、また、現在の判例理論の状況などを調査した。併せて、海外における同理論の発展状況を調査するための準備作業として、アメリカやフランスなど、諸外国の理論を文献調査した。
以上のような準備作業を経て、2020年3月に、海外調査の第1弾としてフランスに渡航するために準備を進めた。しかし、渡航当日になって、フランスにおいて新型コロナウイルス感染症の感染拡大による緊急事態宣言が発出されてたことから、急遽、渡航を中止した。
|
| 現在までの達成度 (区分) |
現在までの達成度 (区分)
3: やや遅れている
理由
同一労働同一賃金原則の理論的解明を行うためには、海外における同理論の理論的発展状況との比較が不可欠である。しかし、新型コロナウイルスの感染拡大により、海外渡航調査が全く行えなくなっており、調査に重大な支障が生じている。
|
| 今後の研究の推進方策 |
新型コロナウイルスの感染が落ち着き、渡航調査が支障なく行えるようになれば速やかに実施する。併せて、わが国における裁判例および理論的状況の解明をおこなうべく、オンラインにより継続的に研究会を開催する。
|
