| 研究課題/領域番号 |
19K19551
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| 研究機関 | 聖泉大学 |
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研究代表者 |
木村 知子 聖泉大学, 看護学部, 教授 (10283574)
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| 研究期間 (年度) |
2019-04-01 – 2022-03-31
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| キーワード | 多様な雇用形態 / 行動分析学 / 強化の原理 / 民間中小病院 / 雇用形態の循環 |
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| 研究実績の概要 |
協力病院への説明資料作成のための準備を行った。
そのために、文献を精読し、研究協力者と意見交換を行ってきた。また、病院雇用の現状や問題点を把握するよう学会に参加した。
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| 現在までの達成度 (区分) |
現在までの達成度 (区分)
4: 遅れている
理由
全般にわたり遅れている。
モデル導入の協力病院の目途は立っているが、説明資料作成に想定以上の時間を要したため、未だ具体的な説明に至っていない。
そのため、本研究遂行上不可欠な「多様な雇用形態による看護職協働尺度（仮称）」
の開発が遅れることとなった。
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| 今後の研究の推進方策 |
1年遅れで実施する。
2019年度実施予定としていた、モデル協力病院のリクルートや「多様な雇用形態による看護職協働尺度（仮称）」の開発を行う。
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| 次年度使用額が生じた理由 |
2019年度、研究実施の遅れにより2020年度に繰越となったため、次年度に調査等にかかる費用（交通費、備品、消耗品、謝金）に使用する予定である。
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