研究課題/領域番号 |
19K19604
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研究機関 | 静岡県立大学 |
研究代表者 |
村方 多鶴子 静岡県立大学, 看護学部, 准教授 (70264314)
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研究期間 (年度) |
2019-04-01 – 2022-03-31
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キーワード | 新任スタッフ / 精神科訪問看護 / 育成プログラム / 管理者 / サポート |
研究実績の概要 |
関東、関西、九州などの訪問看護ステーションの管理者にインタビューを予定していたが、新型コロナウイルス (COVID-19) 対策にて管理者に時間的余裕がない、移動制限などのために対面によるインタビューを行うことができないなどの事象が生じた。そのため今年度は、ステーションの状況に合わせ無理な依頼はしない、感染リスクを避けるため対面でのインタビューは控えることとした。
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現在までの達成度 (区分) |
現在までの達成度 (区分)
4: 遅れている
理由
もともと、関東、関西、九州などの訪問看護ステーションの管理者にインタビューを予定し、2020年2月からインタビューを開始した。3月以降の日程も決めていた。しかし新型コロナウイルス (COVID-19) 感染拡大により、管理者はその対策にて時間的余裕がない、移動制限などのために対面によるインタビューを行うことができないなどの事象が生じた。 ステーションの管理者、ひいては、そのステーション利用者に対して研究者が感染の伝播とならないよう、今年度はインタビューを見送った。
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今後の研究の推進方策 |
現在、研究者の地域も緊急事態宣言の対象である。また、インタビュー対象予定の地域も大都市が多く、自由な行き来が制限されている。緊急事態制限が解除された場合は、インタビューを依頼する地域・ステーションの状況を見極め、対面でのインタビューを行うのか、Zoomなどを利用したインタビューに切り替えるのかを検討し、今年度中にインタビューを実施する予定である。
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次年度使用額が生じた理由 |
コロナにより予定していたインタビューができなかったため、謝金、交通費、テープ起こし代金などを使用していない。今年度は、移動が可能な状況になれば、対面にてインタビューを行うため、交通費が必要になる。もしZoomとなるとしても、インタビューを行うため、謝礼、テープ起こしなどとして使用する予定である。
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