ホワイトカラー形成の比較史的研究

2011 年度 研究成果報告書

• 研究課題/領域番号: 21330081
• 研究種目: 基盤研究(B)
• 配分区分: 補助金
• 応募区分: 一般
• 研究分野: 経済史
• 研究機関: 中央大学
• 研究代表者: 谷口 明丈 中央大学, 商学部, 教授 (20103228)
• 研究分担者: 小野塚 知二 東京大学, 経済学研究科(研究院), 教授 (40194609) ; 関口 定一 中央大学, 商学部, 教授 (20138613) ; 田中 洋子 筑波大学, 人文社会系, 教授 (90202176)
• 連携研究者: 石塚 史樹 西南学院大学, 経済学部, 准教授 (40412548) ; 市原 博 駿河台大学, 経済学部, 教授 (30168322) ; 木下 順 国学院大学, 経済学部, 教授 (60146743) ; 菅山 真次 東北学院大学, 経営学部, 教授 (00202127) ; 中村 尚史 東京大学, 社会科学研究所, 教授 (60262086) ; 松田 紀子 静岡大学, 国際交流センター, 准教授 (80432201) ; 森川 章 名城大学, 経営学部, 教授 (20140022) ; 山下 充 明治大学, 経営学部, 教授 (00318726) ; 若林 幸男 明治大学, 商学部, 教授 (60328961)
• 研究期間 (年度): 2009 – 2011
• キーワード: エンジニア / 中間管理職 / 現場主義 / 人事管理 / セールスマン / ホワイトカラー / ブルーカラー

研究概要

日米独英仏各国におけるエンジニアの実態の解明を進めるとともに、現場主義をキーワードにエンジニアの形成史を比較史的にまとめ、その成果を出版する段階に達した。販売職能を担うホワイトカラーについては資料収集と事実発掘がなされ、学会報告あるいは論文として成果をまとめる段階にまで達した。人事管理と中間管理職層についてはホワイトカラー層の全体的な動向および企業の人事政策を解明するとともに、どのようにして中間管理職層が生み出されてくるのか、彼らの出自、選抜、教育、職務がどのようなものであったかを明らかにした。

研究成果

• [雑誌論文] Development of New Products in Hitachi, Ltd and the Field-oriented Behavior of Engineers (2012)
  • 著者名/発表者名: Hiroshi Ichihara
  • 雑誌名: Japanese Research in Business History 巻: Vol.28(掲載決定)
• [雑誌論文] The evolution of regular hiring of new graduates in modern Japan (2012)
  • 著者名/発表者名: Shinji Sugayama
  • 雑誌名: Japanese Research in Business History 巻: Vol.28(掲載決定)
• [雑誌論文] Railway Engineer's Group in the Early Meiji Japan (2012)
  • 著者名/発表者名: Naofumi Nakamura
  • 雑誌名: Japanese Research in Business History 巻: Vol.28(掲載決定)
• [雑誌論文] 20世紀前半のドイツ化学企業における部長職の雇用管理:ゴールトシュミット社の事例 (2010)
  • 著者名/発表者名: 石塚史樹
  • 雑誌名: 大原社会科学研究所雑誌 巻: 620号 ページ: 25-48
• [雑誌論文] ドイツにおける企業内教育と『職』の形成-クルップとダイムラーのホワイトカラー養成制度を事例として- (2010)
  • 著者名/発表者名: 田中洋子
  • 雑誌名: 大原社会科学研究所雑誌 巻: 620号 ページ: 2-24
• [学会発表] パネルディスカッション:現場主義の国際比較-エンジニアの形成史- (2010)
  • 著者名/発表者名: 谷口明丈・小野塚知二・市原博・関口定一・田中洋子・松田紀子
  • 学会等名: 経営史学会
  • 発表場所: 札幌大学
  • 年月日: 2010-10-03
• [図書] 「就社」社会の誕生-ホワイトカラーからブルーカラーへ- (2011)
  • 著者名/発表者名: 菅山真次
  • 総ページ数: 530
  • 出版者: 名古屋大学出版会