大学教授職労働市場における、賃金、昇任及び労働流動性の男女差の研究

2011 年度 研究成果報告書

• 研究課題/領域番号: 21730207
• 研究種目: 若手研究(B)
• 配分区分: 補助金
• 研究分野: 応用経済学
• 研究機関: 国際大学
• 研究代表者: 高橋 新吾 国際大学, 国際関係学研究科, 准教授 (70445899)
• 研究協力者: TAKAHASHI Ana maria 神戸大学, 経済学研究科, 講師
• 研究期間 (年度): 2009 – 2011
• キーワード: ハザード関数 / ダイナミックセレクション

研究概要

配偶者控除制度が女性労働に与える影響に関しては、拙書「配偶者控除及び社会保障制度が日本の既婚女性に及ぼす労働抑制効果の測定」に於いて、既婚女性の労働供給関数を、予算制約線の非線形性を明示化した構造推定を用いて推定した。本稿の結果は以下の通りである。(1)配偶者控除を完全に廃止する政策は、労働供給を平均でわずか0.7%しか上昇させない、(2)収入に関係なく全ての女性に社会保険料の支払いを義務付けるような税制改革は、女性労働供給量をほとんど増加させない。

研究成果

• [雑誌論文] Gender Salary Differences in Economics Departments in Japan (2011)
  • 著者名/発表者名: Ana Maria Takahashi and Shingo Takahashi
  • 雑誌名: Economics of Education Review 巻: Vol.30 ページ: 1306-1319
• [雑誌論文] Determinants of Job Related Stress of Academic Economists in Japan (2010)
  • 著者名/発表者名: Ana Maria Takahashi and Shingo Takahashi
  • 雑誌名: The Japanese Economy 巻: Vol.37, No.2 ページ: 120-127
• [雑誌論文] The effect of refereed articles on salary, promotion and labor mobility : The case of Japanese Economists (2010)
  • 著者名/発表者名: Ana Maria Takahashi and Shingo Takahashi
  • 雑誌名: Economic Bulletin 巻: Vol.30
• [雑誌論文] Gender Promotion Differences in Economics Departments in Japan : A Semi-parametric Duration Analysis (2009)
  • 著者名/発表者名: Shingo Takahashi and Ana Maria Takahashi
  • 雑誌名: GSIR Working Papers 巻: EAPO9-4
• [学会発表] Gender Promotion Differences in Economics Departments in Japan : A Semi-parametric Duration Analysis (2009)
  • 学会等名: 日本経済学会
  • 年月日: 2009-10-10
• [学会発表] Gender Salary Differences in Economics Departments in Japan (2009)
  • 学会等名: 関西労働経済研究会5月定例
  • 年月日: 2009-05-22
• [学会発表] Gender Salary Differences in Economics Departments in Japan (2009)
  • 学会等名: 関東労働市場研究委員会4月定例会
  • 年月日: 2009-04-24
• [学会発表] Gender Salary Differences in Economics Departments in Japan (2009)
  • 学会等名: 慶応義塾大学公共経済セミナー
  • 年月日: 2009-04-17
• [備考]
  • URL: http://www.iuj.ac.jp/faculty/staka