チーム・プロセスに焦点を当てた人材育成連携活動の形成的評価研究

2012 年度 研究成果報告書

• 研究課題/領域番号: 22592381
• 研究種目: 基盤研究(C)
• 配分区分: 補助金
• 応募区分: 一般
• 研究分野: 基礎看護学
• 研究機関: 札幌市立大学
• 研究代表者: 内田 雅子 札幌市立大学, 看護学部, 教授 (60326494)
• 連携研究者: 中村 惠子 札幌市立大学, 看護学部, 教授 (70255412) ; 菅原 美樹 札幌市立大学, 看護学部, 准教授 (60452992) ; 貝谷 敏子 札幌市立大学, 看護学部, 准教授 (00381327) ; 藤井 瑞恵 札幌市立大学, 看護学部, 講師 (20331192) ; 神島 滋子 札幌市立大学, 看護学部, 講師 (00433136) ; 工藤 京子 札幌市立大学, 看護学部, 助教 (80452994) ; 柏倉 大作 札幌市立大学, 看護学部, 助手 (80634419) ; 渕本 雅昭 東邦大学病院医療センター, 客員研究員 (00452996)
• 研究期間 (年度): 2010 – 2012
• キーワード: 人材育成 / 継続教育 / チーム・プロセス / チームワーク / 看護師 / 看護学部教員

研究概要

看護学部と病院の連携による人材育成プログラムの多くは、個々の教員及び看護師の能力開発に焦点化されているが、個人の成長が看護チームへ全体の成長に活かされにくい現状がある。そこで本研究では、個人の成長を看護チームの成長へと紡ぎあげるチーム・プロセスを重視し、そこに着眼した継続教育プログラムを試行し、その効果を段階的に評価した。

研究成果

• [学会発表] 大学と病院の人材育成連携活動の長期的・組織的影響の記述 (2012)
  • 著者名/発表者名: 内田雅子, 神島滋子, 藤井瑞恵, 工藤京子, 菅原美樹, 中村恵子
  • 学会等名: 第16回日本看護管理学会年次大会
  • 発表場所: 札幌市
  • 年月日: 2012-08-24
• [学会発表] A大学看護学部とB病院の人材育成連携活動における成果と課題～チーム・プロセスに焦点をあてて～ (2011)
  • 著者名/発表者名: 内田雅子, 藤井瑞恵, 工藤京子, 小坂美智代, 菅原美樹, 渕本雅昭, 神島滋子, 中村惠子
  • 学会等名: 日本看護科学学会学術集会
  • 発表場所: 高知市
  • 年月日: 2011-12-03
• [学会発表] 臨床看護師の「看護過程・カンファレンス研修」受講後の思考過程の変化 (2010)
  • 著者名/発表者名: 藤井瑞恵, 工藤京子, 内田雅子, 中村惠子, 須田恭子, 菅原美樹, 神島滋子, 渕本雅昭, 草薙晴美, 金城恒恵
  • 学会等名: 第30回日本看護科学学会学術集会
  • 発表場所: 札幌市
  • 年月日: 2010-12-03
• [学会発表] 看護学部の人材育成連携活動の中間評価～臨床看護師の批判的思考と自律性に及ぼす影響 (2010)
  • 著者名/発表者名: 神島滋子, 菅原美樹, 渕本雅昭, 内田雅子,中村惠子, 須田恭子, 藤井瑞恵, 工藤京子, 草薙晴美, 柿崎玲子, 金城恒恵
  • 学会等名: 第30回日本看護科学学会学術集会
  • 発表場所: 札幌市
  • 年月日: 2010-12-03