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2016 年度 研究成果報告書

外在的報酬による動機付けの締め出し効果に関する理論的・実証的研究

研究課題

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研究課題/領域番号 26380462
研究種目

基盤研究(C)

配分区分基金
応募区分一般
研究分野 経営学
研究機関広島大学

研究代表者

鵜野 好文  広島大学, 国際協力研究科, 名誉教授 (40137394)

研究期間 (年度) 2014-04-01 – 2017-03-31
キーワード内発的動機付け / クラウディング・アウト効果 / 認知評価理論 / 自己決定理論
研究成果の概要

Titmuss(1970)、Deci et al.(1971,72)の実証研究は、外的介入は内発的動機付けをクラウディング・アウト(MCO: Motivation Crowding Out)するという、経済学の「選好の公理」を否定する実証結果を提示した。本プロジェクトは、「実証研究の証左」を「選好の公理」に組込む統合理論を構築し、実証により確証している。

本プロジェクトは、理論的には、(1)外的介入と内発的動機付けの加法的・二分法的静学モデルを、脱二分法モデルにまで進めている。(2)社会規範をモデルに加えることで、動学モデルへ拡張している。実証的には、(3)MCOモデルを実証により確証している。

自由記述の分野

経営組織論

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公開日: 2018-03-22  

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