2005 Fiscal Year Annual Research Report
経済構造変化にともなう雇用変化と雇用関係法に関する実証的・比較法的研究
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14202007
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| Research Institution | Chiba University |
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Principal Investigator |
手塚 和彰 千葉大学, 大学院・専門法務研究科, 教授 (90013010)
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| Co-Investigator(Kenkyū-buntansha) |
村山 真維 明治大学, 法学部, 教授 (30157804)
岩間 昭道 千葉大学, 大学院・専門法務研究科, 教授 (20102212)
中窪 裕也 九州大学, 法学研究院, 教授 (90134436)
野村 芳正 千葉大学, 法経学部, 教授 (00218372)
金原 恭子 千葉大学, 大学院・専門法務研究科, 教授 (90261891)
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| Keywords | 高齢社会と雇用 / 高齢社会と年金 / グローバル化と外国人労働者 / 労働者概念 / 終身雇用制・年功序列制の変容 / パート・派遣労働 / 雇用保障と解雇制限 / 若年失業 |
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| Research Abstract |
本研究の基本的な枠組みである、経済構造変化をグローバル化と少子高齢化・人口減少社会に焦点を置き、その中での雇用、家族、社会保障などへの変化を法的、社会学的に把握した。また、比較研究の点では、日本と同様な経済構造変化をたどったドイツとの共同研究を進め、その一部を、"The Role of Private Actors in Social Security"として、マックスプランク国際社会法研究所から、Working Paperとして、刊行し、公表した。また、共同研究者であるペーター・ハナウ・ケルン大学教授を招き、『高齢社会と経済のグローバル化による挑戦に向かうドイツ労働法』のテーマでの報告を受け、ドイツにおける若年失業や外国人労働者の法的課題を中心に、シンポジウム、検討会を行い、このテーマでの日独の比較を行い、その成果をまとめた。
とりわけ、本年度の研究としては、グローバル化と規制緩和の動向により解雇制限が緩和されてきたが、その経済効果として果たして雇用の増加につながるかの論点を検討した。さらに本年度の研究テーマとして、高齢者雇用の維持、経済構造変化により職を失った労働者の再雇用、家族の変化と扶養、年金のあり方と世代間の公正・公平などのテーマの根幹に触れつつ具体的な変化についても論じた。
本研究では、いわゆるパート労働、派遣雇用などの非正規雇用関係の分析に焦点をあて、法的変化と雇用の平等の観点から検討した。
今年度は計画の最終年度として、各参加者の報告テーマを中心に研究会を行い、最終報告書を作成し、出版することとした。
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[Book] ケースブック労働法2005
Author(s)
荒木尚志, 島田陽一, 土田道夫, 中窪裕也, 水町勇一郎, 村中孝史, 森戸英幸/著
Total Pages
422
Publisher
有斐閣
