2016 Fiscal Year Annual Research Report
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15H03414
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| Research Institution | Meisei University |
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Principal Investigator |
元治 恵子 明星大学, 人文学部, 教授 (60328987)
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| Co-Investigator(Kenkyū-buntansha) |
辻 竜平 信州大学, 学術研究院人文科学系, 教授 (40323563)
太郎丸 博 京都大学, 文学研究科, 准教授 (60273570)
三輪 哲 東京大学, 社会科学研究所, 准教授 (20401268)
田辺 俊介 早稲田大学, 文学学術院, 准教授 (30451876)
長松 奈美江 関西学院大学, 社会学部, 准教授 (30506316)
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| Project Period (FY) |
2015-04-01 – 2018-03-31
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| Keywords | 階級・階層 / 社会移動 / 社会ネットワーク / 社会的地位 |
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| Outline of Annual Research Achievements |
本研究の主目的である職業構造の変化（非正規雇用労働者の増大、女性就業者の増加、産業構造の変化など）に対応する職種に加え、性別、雇用形態、企業規模などを反映した社会的地位尺度（多元的職業威信スコア）を作成するため、「職業に関する意識調査」を実施した。日本全国を対象としたランダム・サンプリングによる個別訪問面接調査を実施する予定であったが、予算の関係上従来の方法とは異なる郵送調査により実施した。全国200地点3000名を調査対象とし1179名の回答を得た（回収率39.3%）。調査では、評定職業数を確保するため、全標本を５つの部分標本として、それぞれ異なる調査票により調査を実施した。各調査票には共通評定職業を設定し、部分標本間の職業評定に関する差異などが確認でき、補正なども可能となるようにした。調査票による回収数の偏りが当初懸念されたが、5つの調査票ともほぼ同程度の回収数を確保できた。また、評定対象職業選定にあたっては、平成27年度に実施した予備調査の分析結果や職業構造などを参考にした。
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| Current Status of Research Progress |
Current Status of Research Progress
2: Research has progressed on the whole more than it was originally planned.
Reason
今年度実施予定であった本調査の実施とデータ作成を終了した。また、４回の研究会を行い、研究の進捗状況や成果を共有し、今後の方向性について話し合った。以上のような進捗状況から、本研究はおおむね順調に進展していると判断する。
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| Strategy for Future Research Activity |
平成28年度に実施した調査のデータ整理を終えたのち、分析を継続して行いながら、学会報告や報告書執筆を計画している。その過程で、「多元的職業威信スコア」をより多くの研究に利用してもらうために、プロジェクトメンバー以外の研究者にも研究に試験的に使用してもらい、指標としての精度向上を目指す。
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