2020 Fiscal Year Research-status Report
看護師の職業性ストレス軽減を目的としたリラクセーション法の生理学的評価
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18K10179
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| Research Institution | University of Occupational and Environmental Health, Japan |
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Principal Investigator |
児玉 裕美 産業医科大学, 産業保健学部, 講師 (80584515)
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| Co-Investigator(Kenkyū-buntansha) |
岡田 なぎさ 産業医科大学, 産業保健学部, 准教授 (20341521)
松井 聡子 福岡女学院看護大学, 看護学部, 助教 (30710610)
遠藤 淑美 大阪大学, 医学系研究科, 教授 (50279832)
辻 慶子 産業医科大学, 産業保健学部, 教授 (60336188)
中田 光紀 国際医療福祉大学, 医学研究科, 教授 (80333384)
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| Project Period (FY) |
2018-04-01 – 2022-03-31
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| Keywords | 看護師 / 疲労感 / 職業性ストレス / リラクセーション / 生理的指標 |
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| Outline of Annual Research Achievements |
2019年度に、看護師の疲労感・職業性ストレスの程度と看護師の背景との関連について、自記式質問紙による実態調査を行った。2020年度はその結果について、第40回日本看護科学学会（2020.12.12-13）にて報告を行った。その後、同意の得られた対象者へリラクセーション法による介入研究を行い、生理学的指標（血圧・脈拍・唾液アミラーゼ・自律神経バランス）での評価を行う予定であった。
しかし、新型コロナウィルス感染拡大により、看護師との対面による介入研究ができていない状況である。そのため研究期間を延長し研究を継続する予定である。
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| Current Status of Research Progress |
Current Status of Research Progress
4: Progress in research has been delayed.
Reason
新型コロナウィルス感染拡大により、看護師との対面による介入研究ができていない状況である。そのため、本研究課題の進捗が遅れている。
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| Strategy for Future Research Activity |
研究計画について、新型コロナウィルス禍の現状において実現可能な方法に一部見直しを行う。
具体的には、研究対象者は質問紙調査に回答しかつ同意が得られた者としていたが、質問紙調査から1年以上期間があいたため、質問紙調査への協力の有無については限定せず、改めて研究対象者を募集する。さらに、研究対象者である看護師との対面が可能な時期に、感染対策を十分に行った上で実施するように計画する。
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| Causes of Carryover |
今年度、新型コロナウィルス感染拡大に伴い、研究対象である看護師との対面による介入研究が実施できなかったため、計画を遂行できなかった。
そのため次年度使用額が生じた。
今年度は介入研究に伴い、唾液アミラーゼや自律神経バランスを測定するためのチップやアンケート用紙、検定に必要なソフトの購入、研究協力者への謝金等に助成金を使用する予定である。
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